Postée il y a 24 heures
Cette directrice de pôle médicosociale a pour mission de développer la dynamique et la qualité de prise en charge des personnes handicapées accueillis au sein de ses services. Elle cherche un chef de service pour une petite MAS pour 20 adultes TSA verbaux et non verbaux sur Paris. Très bien située en transport en commun dans le 13 ème arrondissement, cette structure a la particularité de développer ses activités en extérieurs auprès de multiples partenaires.
Votre rôle de chef de service sera de structurer et de développer ce service dans l'objectif de la qualité de prise en charge des résidents, mais aussi d'oser les expérimentations avec les équipes et les usagers dans leur choix de vie.
Vous aurez ainsi à manager une équipe de 25 ETP (éducateurs spécialisés, monteur éducateur, secrétaire, AES, Aide-soignante, veilleurs de nuit et agents de service intérieur.)
Outre la gestion des plannings, vous aurez a organiser la dynamique d'équipe collective afin de faire susciter des projets et des idées d'amélioration continue (mise en place d'outils de communication alternative, etc).
Vous veillerez à la mise en place des projets personnalisés individuels des résidents, au déploiement du DUI, à l'organisation et le développement des activités et à la recherche de solutions de séjours de vacances.
Vous aurez aussi à instaurer des entretiens avec les familles et tuteurs des résidents.
Le poste est situé sur Paris mais vous aurez des déplacements à prévoir sur Soisy sur Seine (pour des réunions de pôles, des formations etc).
Vous aurez un téléphone et un ordinateur portable de fonction.
Le salaire proposé est sous la convention 51 avec reprise d'ancienneté.
Les horaires de travail sont sous la base des 39h hebdomadaire du lundi au vendredi avec une semaine d'astreinte par mois.
Vous bénéficierez en plus des RTT de 25 jours de congés annuels, de 3 journée propre au cadre et de 2 journées offertes par l'association.
Parmi les avantages vous aurez un CE et des tickets restaurants.
Pour ce poste, il vous faut le permis B, une expérience de management avérée et une expérience du public handicap.
Mais c'est surtout votre côté animateur développeur bâtisseur que la directrice recherche pour organiser et développer ce service.
Si vous vous retrouvez dans cette annonce et que vous êtes en quête de sens pour travailler aux côté d'une direction qui cherche réellement à développer le bien être pour les salariés et pour les résidents, alors ce poste est certainement fait pour vous.
Envoyez-moi votre CV que j'étudierai avec attention.
Jacques-Alexandre Hesnard, membre du pôle d'expertise Santé, social et médicosocial du Mercato de l'emploi
Ref : tdhyrwlmqm
Pour ce poste, il vous faut le permis B, une expérience de management avérée et une expérience du public handicap.
Mais c'est surtout votre côté animateur développeur bâtisseur que la directrice recherche pour organiser et développer ce service.
Si vous vous retrouvez dans cette annonce et que vous êtes en quête de sens pour travailler aux côté d'une direction qui cherche réellement à développer le bien être pour les salariés et pour les résidents, alors ce poste est certainement fait pour vous.
Envoyez-moi votre CV que j'étudierai avec attention.
Jacques-Alexandre Hesnard, membre du pôle d'expertise Santé, social et médicosocial du Mercato de l'emploi
Ref : tdhyrwlmqm