Postée il y a 1 jour
Berger-Levrault est un éditeur de logiciels international basé en France qui s'adresse aux collectivités et administrations locales, aux établissements de santé, au monde de l'éducation et à l'industrie. Le Groupe implanté en Europe, au Maroc et au Canada compte 40 000 clients sur les 5 continents.
Développeuse ou développeur BRMS/Gestion de règles - WeMagnus
LABEGE, FRANCE
- Télétravail : 2 jours par semaine
Rémunération annuelle :
Fixe : 55 - 65 Euros (€ EUR)
Variable : NON
Type de contrat : CDI
Nature du contrat : Temps complet
BERGER-LEVRAULT : L'EDITEUR QUI BOULEVERSE L'UNIVERS DES LOGICIELS
Berger-Levrault est un éditeur de logiciel international basé en France qui s'adresse aux collectivités et administrations locales, aux établissements de santé, au monde de l'éducation et à l'industrie. Le Groupe implanté en Europe, au Maroc et au Canada compte 40 000 clients sur les 5 continents.
Berger-Levrault est le leader des solutions logicielles de Ressources Humaines et de Gestion Financière pour les secteurs public et parapublic en France et en Espagne, ainsi que le leader européen des solutions de gestion de maintenance.
Acteur de proximité solide et pérenne, Berger-Levrault collabore avec ses clients et partenaires pour rendre le monde plus simple et plus sûr grâce à un numérique sécurisé et accessible à tous.
Engagés dans une transformation numérique responsable, les 2 000 collaborateurs de Berger-Levrault agissent au quotidien pour être à la hauteur des enjeux sociétaux, économiques et environnementaux de leurs clients par la création de solutions digitales de confiance.
https://www.berger-levrault.com/
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES
Nous sommes engagés dans la transformation ambitieuse de notre solution de gestion des ressources humaines destinée aux collectivités locales. Ce projet, nommé WeMagnus, nécessite un nouveau talent passionné et innovant, prêt à diriger ce changement via des architectures modernes et innovantes.
Votre rôle sera crucial pour optimiser le développement d'un moteur de règles découplé des solutions métiers, interopérable, performant et transverse à la gamme.
Vous serez responsable de :
- Concevoir et implémenter et piloter l'intégration des règles métier via des outils de type BRMS
- Encadrer les phases de test et de validation pour garantir la qualité et la conformité.
- Garantir l'interopérabilité avec d'autres modules et outils de la solution WeMagnus, en utilisant des standards ouverts.
- Optimiser les performances pour assurer une exécution rapide et fiable des règles métier.
- Collaborer avec les équipes métiers et techniques pour traduire les besoins opérationnels en solutions techniques efficaces.
CETTE OFFRE EST FAITE POUR VOUS ?
Expérience professionnelle
- 5 à 10 ans d'expérience dans le développement logiciel, idéalement en environnement Java.
- Expérience significative impliquant des architectures modulaires ou des Business Rules Management Systems (BRMS) (par exemple : ODM, Drools, Pega) ou autres systèmes similaires.
- Conception et maintenance de solutions robustes et évolutives, en lien avec des équipes pluridisciplinaires.
- Expérience préalable avec des frameworks Java avancés
Compétences techniques
- Java (niveau intermédiaire)
- Bonne maîtrise des concepts objets (classes, objets, encapsulation, héritage, polymorphisme, Beans)
- Annotations et métadonnées : Configuration de règles via annotations pour simplifier leur intégration dans le code
- Maîtrise des structures de données et des collections Java pour manipuler les faits métier.
- Connaissance des formats d'échange de données comme JSON, XML ou autres formats requis
- Intégration avec d'autres systèmes :- Connaissance des API REST ou SOAP pour interfacer le BRMS (Business Rules Management System) avec d'autres applications de la suite WeMagnus.
- Utilisation de bus de données (par ex. Kafka, RabbitMQ) pour gérer les événements en temps réel.
Compétences techniques (serait un plus)
- BRMS :- Compréhension des objets simples pour définir les faits manipulés par les règles.
- Compréhension du fonctionnement d'un BRMS.
- Capacité à écrire et gérer des règles métier sous forme déclarative.
- Familiarité avec les concepts de faits, règles, agenda, sessions, et leur exécution
- Test et validation :- Création de scénarios de test pour valider les règles et garantir leur conformité aux attentes métier.
- Mise en oeuvre et conduite de tests de performances
Soft Skills et état d'esprit
- Bonne compréhension des besoins métiers pour traduire les exigences en règles opérationnelles.
- Autonomie et curiosité technique pour explorer des concepts spécifiques.
- Capacité d'adaptation pour s'intégrer dans des environnements complexes tout en suivant une formation initiale intensive.
- Forte aptitude à collaborer avec des équipes multidisciplinaires, dans un contexte structuré et agile.
VOTRE FUTURE DREAM TEAM
BRMS
ENVIE DE BOOSTER VOTRE CARRIERE ET VOTRE BIEN-ÊTRE ? DECOUVREZ NOS AVANTAGES SOCIAUX QUI VOUS DONNERONT LE SOURIRE !
- Télétravail ? Bien sûr ! Jusqu'à 2 jours par semaine pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.
- Envie de souffler ? Nos RTT vous permettront de vous organiser librement pour profiter pleinement de vos envies !
- Un CSE qui bouge, une mutuelle au top, une carte tickets-restaurant (valeur unitaire : 11€ pris en charge à hauteur de 60%), une prime de vacances On prend soin de vous !
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NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : UNE EXPERIENCE CANDIDAT UNIQUE ET AUTHENTIQUE
1 - Postulez via notre espace candidat.
2 - Si votre profil nous fait lever un sourcil, attendez-vous à recevoir un appel pour un premier échange téléphonique
3 - Vous avez réussi à piquer notre curiosité ! Attendez-vous à ce qu'on vous propose un deuxième échange, que ce soit à distance ou dans nos locaux. Parce qu'un bon échange, c'est avant tout un échange bien préparé, dites-nous si vous avez besoin d'aménagements spécifiques. Nous ferons en sorte que tout se passe au mieux ! Et naturellement, on ne vous laissera pas en plan, vous aurez une réponse de notre part, que cela soit positif ou
Recruteuse : Medhina MAIGRE, Talent Acquisition Specialist
Ne laissez pas cette occasion vous filer entre les doigts, postulez dès maintenant en cliquant sur postuler via l'espace candidat !
DIVERSITE ET INCLUSION : CHEZ NOUS, C'EST PLUS QU'UNE POLITIQUE, C'EST UNE FORCE !
Nous nous engageons à :
- Accueillir et intégrer les talents uniques des personnes en situation de handicap. Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et nous mettons en place les aménagements nécessaires pour garantir un environnement de travail adapté à chacun.
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Parce que la singularité de chacun est une richesse, nous mettons tout en place pour que chaque collaboratrice et collaborateur puisse s'exprimer et s'épanouir pleinement.
BIEN PLUS QU'UN JOB, UNE AVENTURE
Informations :
Votre future dream team : BRMS