Postée il y a 24 heures
La mission du Groupe LGM est de concevoir, pour les grands groupes industriels, des solutions innovantes et uniques (produits, organisationnelles ou technologiques) permettant d'améliorer les performances des grands systèmes et infrastructures complexes, durant les phases d'exploitation et de maintenance.
LGM est l'entité historique du Groupe, par laquelle tout a démarré il y a plus de 30 ans. Aujourd'hui, LGM, ce sont près de 1500 collaborateur·rice·s présent·e·s en France et à l'international, qui analysent, optimisent et pilotent la conception, l'exploitation et la maintenance de systèmes complexes.
La Direction « Digital & Software »
Depuis plus de 30 ans, LGM a développé un savoir-faire dans les systèmes d'information et les technologies numériques. En 2022, une Direction Digital & Software a été créée afin de renforcer cette expertise, accélérer la digitalisation de ses activités métiers et accompagner ses client·e·s dans leurs projets de transformation digitale.
La Digital & Software Factory LGM, c'est aujourd'hui 70 collaborateur·rice·s regroupé·e·s dans une organisation globale. Ces expert·e·s conçoivent et mettent en oeuvre des solutions digitales adaptées aux besoins et enjeux métiers à travers une offre de services « 360 » :
- Benchmark et design de solutions
- Développement d'applications métiers
- Déploiement et intégration de solutions « off the shelf »
- Data management
- Testing & Automation
- Support & TMA
- Conduite du changement
- Pilotage et gouvernance de projets SI
Pour accompagner le développement des activités de l'un de ses clients grand compte industriel, la Direction Digital & Software recrute un(e) Développeur.se Frontend React Confirmé.e H/F.
Dans un environnement technologique innovant, vous interviendrez sur la conception et le développement d'une interface web avancée destinée à la gestion et au pilotage d'infrastructures complexes. Vous évoluerez au sein d'une architecture microservices en environnement Cloud, avec des interventions ponctuelles sur la partie backend (Java SE).
Vos missions principales sont les suivantes :
- Analyse et conception
- Étudier les besoins à partir des pré-études et évaluer les charges de développement.
- Relire et analyser les spécifications système.
- Développement et intégration
- Concevoir et développer le client web frontend avec React et TypeScript.
- Mettre le code source en gestion de configuration.
- Participer au développement backend en Java SE (11+), selon les besoins du projet.
- Tests et validation
- Réaliser les tests unitaires et de pré-intégration, et fournir les rapports associés.
- Corriger, livrer et mettre à jour les tickets demandés lors des phases de validation fonctionnelle.
- Corriger, livrer et mettre à jour les tickets demandés lors des phases de validation en conditions réelles.
- Collaboration et amélioration continue
- Travailler en équipe dans un environnement Agile et collaboratif.
- Participer à l'amélioration des outils et des processus de développement.
Votre profil et les qualités attendues pour ce poste :
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement logiciel.
Vous maîtrisez les technologies frontend React, TypeScript, HTML et CSS.
Vous possédez de solides compétences en conception orientée objet et architectures microservices.
Vous avez une bonne maîtrise de Java SE (11+), avec une capacité à intervenir sur du backend.
Vous êtes à l'aise avec les outils et pratiques DEVOPS : Eclipse, IntelliJ, Git, TeamCity, Artifactory, SonarQube, et l'intégration continue.
Vous communiquez efficacement en anglais, à l'écrit comme à l'oral.
Vous êtes reconnu·e pour votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre souci de la qualité.
Vous faites preuve de curiosité, d'adaptabilité et d'autonomie, avec un goût prononcé pour l'initiative et la ténacité.
Vous avez idéalement des connaissances en télécoms et en gestion de réseau.
Ce que vous nous proposons :
- Un projet directement sur le site de notre client, basé en Ile de France
- Un poste ouvert en CDI ou en Freelance (mission de 6 mois minimum), avec une possibilité de télétravail à raison de deux jours par semaine
- Un process de recrutement simple et fluide
- Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers
- Un parcours d'évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents
- Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.)
- Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien : nos process posent un cadre, pas des barrières.
- Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de participation/intéressement)
#LI-SB3
Votre profil et les qualités attendues pour ce poste :
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement logiciel.
Vous maîtrisez les technologies frontend React, TypeScript, HTML et CSS.
Vous possédez de solides compétences en conception orientée objet et architectures microservices.
Vous avez une bonne maîtrise de Java SE (11+), avec une capacité à intervenir sur du backend.
Vous êtes à l'aise avec les outils et pratiques DEVOPS : Eclipse, IntelliJ, Git, TeamCity, Artifactory, SonarQube, et l'intégration continue.
Vous communiquez efficacement en anglais, à l'écrit comme à l'oral.
Vous êtes reconnu·e pour votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre souci de la qualité.
Vous faites preuve de curiosité, d'adaptabilité et d'autonomie, avec un goût prononcé pour l'initiative et la ténacité.
Vous avez idéalement des connaissances en télécoms et en gestion de réseau.
Ce que vous nous proposons :
- Un projet directement sur le site de notre client, basé en Ile de France
- Un poste ouvert en CDI ou en Freelance (mission de 6 mois minimum), avec une possibilité de télétravail à raison de deux jours par semaine
- Un process de recrutement simple et fluide
- Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers
- Un parcours d'évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents
- Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.)
- Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien : nos process posent un cadre, pas des barrières.
- Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de participation/intéressement)
#LI-SB3