Chef d'Équipe Charpentier Couvreur H/F

SIM Agences d’emploi – Région Centre

Les missions du poste

SIM vous accompagne dans la recherche de votre emploi en intérim, CDD ou CDI, dans tous les secteurs d'activités !

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- SIM ORLEANS SUD - Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Orléans (45), un chef d'équipe charpentier couvreur H/F.

Vos missions principales :
- Manager une équipe de charpentiers couvreurs
- Organiser le déroulement des travaux en respectant les plannings, les contraintes techniques et les objectifs de coûts.
- Assurer la gestion des matériaux et des équipements nécessaires pour les travaux de charpente et couverture.
- S'assurer que les conditions de travail respectent les normes de sécurité en vigueur.
- Maintenir un contact direct avec le client ou le maître d'ouvrage pour faire un point sur l'avancement des travaux et répondre à leurs demandes.
- Assurer le suivi administratif des interventions (rapports, commandes, pointage des heures, etc.).
- Participer à l'élaboration de devis et de la planification des travaux.
Compétences requises :

- Participer à l'élaboration de devis et de la planification des travaux.
- Maîtrise des techniques de levage, montage, et installation des structures de charpente.
- Connaissance des matériaux (bois, zinc, tuiles, ardoises, etc.) et de leurs propriétés.
- Connaissance des normes de sécurité et des procédures à suivre sur un chantier.
- Capacité à encadrer et motiver une équipe.
- Sens de l'organisation, gestion du temps et des priorités.
- Bonnes compétences en communication, notamment pour la gestion des relations avec les clients et les sous-traitants.

Le profil recherché

Compétences requises :

- Participer à l'élaboration de devis et de la planification des travaux.
- Maîtrise des techniques de levage, montage, et installation des structures de charpente.
- Connaissance des matériaux (bois, zinc, tuiles, ardoises, etc.) et de leurs propriétés.
- Connaissance des normes de sécurité et des procédures à suivre sur un chantier.
- Capacité à encadrer et motiver une équipe.
- Sens de l'organisation, gestion du temps et des priorités.
- Bonnes compétences en communication, notamment pour la gestion des relations avec les clients et les sous-traitants.

Lieu : Orléans
Contrat : Intérim

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