Entreprise familiale basée à Nevers, recherche à renforcer ses équipes :
Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons actuellement un Plaquiste / Peintre avec permis B obligatoire.
Notre entreprise recherche une personne expérimentée dans le domaine du placo et de la peinture afin de renforcer une équipe existante.
- Salaire de base 1500 euros nets par mois. Négociable selon expérience.
- 35 heures / semaine. Permis B obligatoire.
- Véhicule d'entreprise mis à disposition des équipes.
- Travail en équipe sous la directive d'un chef de chantier.
- Compétences recherchées : Autonomie, Esprit d'équipe et Rigueur.
- L'entreprise prend en charge à 100% la mutuelle. Horaires flexibles en fonction des équipes et des chantiers.
Notre entreprise intervient pour des chantiers de rénovation chez des particuliers et professionnels sur Nevers et les alentours.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Monter des cloisons ou faux-plafonds,Poser des plafonds suspendus
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Travaux de plâtrerie
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Monter des cloisons ou faux-plafonds,Poser des plafonds suspendus
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Travaux de plâtrerie
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.