Postée il y a 24 heures
Le/la Responsable des Ressources Humaines de Site déploiera les politiques et outils RH du Groupe et apportera son aide à la Direction sur des sujets liés aux ressources humaines.
Les missions principales liées à la fonction sont les suivantes :
✓ Aider le Directeur du site dans la gestion de sujets RH en respectant les objectifs commerciaux
✓ Déployer une stratégie intégrée et efficace pour le recrutement, l'intégration, la formation, la gestion des carrières, etc., au niveau du site
✓ Garantir l'efficacité de processus de gestion administrative et de la paie
✓ Garantir des conditions de travail conformes aux politiques d'Hygiène, Sécurité et Environnement du Groupe
✓ Gérer les relations sociales avec les représentants locaux du personnel
✓ Déployer les politiques et processus RH du Groupe sur le site, y compris l'implication du personnel
✓ Transmettre l'information RH pertinente à la Division
PRINCIPALES QUALITES RECHERCHEES :
Maîtrise avec une spécialisation en gestion des ressources humaines
Au moins 4 à 5 ans d'expérience dans une fonction Ressources Humaines dans un environnement industriel
Bonne connaissance du droit du travail
Connaissances en systèmes d'informations RH et de révision des salaires
Rompu à l'environnement international
Orientation vers les résultats
Excellentes compétences en communication écrite et orale
Anglais (plus)