Alternance Développeur full stack/ API Management H/F

Les missions du poste

Localisation : Brest
Durée : 2 ou 3 ans

Le service a en charge :
- La définition et à la mise en œuvre de la gouvernance des APIs, de la conception au déploiement en passant par la sécurisation.
- Le maintien en conditions opérationnelles et l'évolutif sur la solution d'API Management et de son écosystème.
- Le support vers les équipes de développement.

Cet écosystème se veut multi-technos (Java, Python, Bash, Git, Jenkins, Docker, Cassandra, PostgreSQL, Grafana, nginx, Kafka, Postman, Newman, VueJS, REST, GCP etc..) et évolutif.

En nous rejoignant, vous pourrez :
- Réaliser des PoCs
- Conduire une veille technologique.
- Mener des tests de performances.
- Intervenir sur le cycle de vie (développement, déploiement) des briques de ce fameux écosystème
- Réaliser des études de faisabilité technique
- Participer au projet d'hybridation de notre solution d'API Management

Process de recrutement :
- Postulez à cette annonce. Pensez à bien préciser votre projet de formation (diplôme préparé et rythme d’alternance), la zone géographique de votre recherche et à proposer un CV en français.
- Votre candidature est présélectionnée ?
-> Complétez nos tests de recrutement pour vous préparer et mieux vous connaître d’un point de vue professionnel (invitation aux tests reçue par mail sous quelques jours) ;
- Votre candidature a retenu notre attention ?
-> Présentez vos motivations à un(e) manager lors d’un entretien (présentiel ou visio) ;
- Vous avez convaincu votre futur manager ?
-> Félicitations, il ne reste plus qu’à signer votre contrat !

A chaque étape, si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un retour par mail.

Si vous avez répondu à plusieurs annonces, vos évaluations restent valables (vous ne les passez qu’une fois).

Le profil recherché

Nos alternants sont nos collaborateurs de demain. Voici les qualités et compétences principales que nous recherchons :
- de l’engagement,
- l’esprit d’initiative et d’équipe,
- des capacités d’apprentissage et d’adaptation importantes.

Plus spécifiquement, pour rejoindre le département Projets de transformation:
-
Vous bénéficiez d'une formation Bac+2 minimum et souhaitez poursuivre vos études en informatique via une alternance sur 2 ou 3 ans
-
Vous possédez des compétences en Java et Javascript
-
Vous avez des connaissances des API REST, JSON
-
Vous avez un niveau d'anglais technique
-
Vous êtes force de proposition et vous êtes à l'aise pour échanger/ communiquer avec des nouvelles personnes

Modalités:

Nous favorisons les contrats d’apprentissage, mais nous savons aussi traiter des contrats de professionnalisation, notamment pour les cas de reconversion.

Le Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun, en sensibilisant et en formant tous les acteurs de l'entreprise et grâce à un réseau de salariés engagés, les ambassadeurs diversité.

Contrat : Alternance
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