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Postée il y a 22 heures
Nous recherchons 2 aide-soignant(e)s en CDI temps plein, poste de jour, en secteur ouvert.
- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Repérer les modifications d'état du patient
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Surveiller l'état général du patient/résident, informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
- Participer au maintien de son autonomie et de sa vie sociale
Vous êtes motivé(e) pour travailler auprès des personnes âgées, vous avez le sens de l'organisation, vous faites preuve d'un bon relationnel. EHPAD à taille humaine (45 résidents dont 10 en unité protégée) favorisant une ambiance familiale et conviviale, Espace rural offrant un cadre paisible et verdoyant. Horaires flexibles et adaptés à vos besoins. Possibilité de formations et de développement professionnel. Une équipe soudée et bienveillante : Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (infirmières, aides-soignantes, psychologues, etc.). Encadrement et soutien de la direction. Ambiance de travail chaleureuse et conviviale.
Taux horaire variable selon reprise ancienneté (selon CCN51)
Rémunération selon CCN51 et prime SEGUR
Prime décentralisée
Mutuelle d'entreprise (50% pris en charge par l'employeur sur le socle de base)
Prime de ségur
Rémunération : 2 124,58€ à 2 800,00€ par mois
Période de travail de 10 heures
Profil : Diplôme d'Aide-Soignant(e) (DEAS) ou accompagnant éducatif et social (DEAES) Expérience souhaitée en EHPAD ou auprès de personnes âgées
Experience: Débutant accepté
Compétences: Degré de douleur,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Créer une relation de confiance avec les patients,Rendre compte de son activité,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Degré de douleur,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Créer une relation de confiance avec les patients,Rendre compte de son activité,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.