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Poste : Poste et missions Le produit Monétique BC2 MySys prend en charge le contrat Porteur carte pour les Caisses d’Epargne et banques affiliées. Le produit couvre les périmètres suivants : La gestion du référentiel carte La souscription, la refabrication et le renouvellement des cartes pour nos clients particuliers et professionnels ainsi que des visuels Les services associés à la carte La gestion des divers verrouillages/déverrouillages temporaires des services associés et de mise/levée d’opposition Les enrôlements à des fonctions tiers (ex : ApplePay, GooglePay, e-carte, Click 2 Pay) Les fonctions self-care proposées à nos clients (mobile et web) Nous recherchons notre Analyste Support qui sera au sein du produit le point d’entrée, en charge de toutes les sollicitations hors périmètre Projets. Il échange avec les SQUAD du produit pour la bonne prise en charge des sollicitations, mais également avec les autres produits, nos clients (Caisse d’Epargne, BPCE) et nos partenaires (BPCE-PS, BPCE-IT). Il participe à l’amélioration continue de la qualité de son produit. Ses principales activités : La gestion et la prise en charge des tickets entrants La qualification des tickets entrants (incidents, demandes d’évolution, d’information…) Le contrôle, l'analyse du contenu des tickets (priorité, domaine d’affectation, complétude) et la réalisation du dédoublonnage si nécessaire Réalisation de l'analyse de 1er niveau Affectation des tickets au produit concerné ou à un groupe d’expertise (Niveau 2, 3) Le suivi de la résolution des incidents (avec définition et positionnement de date prévisionnelle de résolution en accord avec l'équipe en charge du ticket) Le suivi des tickets résolus (s’assurer que les clients soient informés de la résolution) Relance des acteurs pour le traitement des tickets si besoin S'assurer de la mise à jour de la base de connaissances de résolution pour capitalisation Participation aux réunions dédiées à la Qualité au sein du produit Suivi des indicateurs Qualité Focus sur les tickets CRITIQUES : S'assurer du respect de l’engagement des Conventions Générales de Services (CGS) Tracer la revue du ticket pour justification d’Audit Partager les problèmes critiques avec le Product Owner, le manager produit et le Scrum Master avant diffusion des informations Profil et compétences requises Issu(e) d'une formation Bac3 ou plus, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur des postes similaires. Une bonne connaissance du monde bancaire, et plus spécifiquement du domaine de la monétique porteur, serait un plus qui constituerait un atout majeur pour notre équipe. Compétences et Connaissances requises : Une bonne connaissance des systèmes informatiques Maîtrise des logiciels de Workflow et recherche dans des bases de données (SQL) Vous disposez d’excellentes qualités relationnelles, qui vous permettent de collaborer efficacement avec l’ensemble des interlocuteurs internes et externes dans une équipe. Doté(e) d'un esprit analytique vous êtes capable de comprendre et de qualifier de manière efficace les sollicitations que vous recevrez pour les confier aux bons interlocuteurs. Autonome et organisé(e), vous excellez dans l'établissement des priorités et prenez des initiatives qui vous permettent de garantir un niveau de service optimal. Bon(ne) communicant(e), vous êtes capable d'animer des réunions sur des sujets sensibles. Informations complémentaires sur le poste Notre processus de recrutement Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases : Un échange téléphonique avec nos équipes RH afin de comprendre votre projet professionnel Un échange en visio ou sur site avec nos équipes RH pour faire plus ample connaissance et présenter nos projets Un échange en visio ou sur site avec le/la futur/e manager et éventuellement votre future équipe Nos avantages ? BPCE SI, c'est un cadre de travail agréable avec un accompagnement de proximité, des formations, de multiples évolutions possibles au sein du groupe. Un package de rémunération attrayant comprenant une part variable sur objectif individuel et une prime d’intéressement. 80 % de prise en charge des frais de transports en commun ☀️ Environ 9 semaines de congés annuels (congés et RTT) Télétravail hybride 30 jours de télétravail par trimestre et flexibilité des horaires Une politique familiale, des aides et une flexibilité pour les collaborateurs aidants, les parents et futurs parents. Accès à un Plan Epargne Entreprise avec abondement Et un très bon niveau de protection sociale. Un CSE actif Des locaux attractifs et des comités d'animations par site Entreprise Partenaire premium des JO2024 et engagée sportivement Et bien plus encore Nous pourrons en discuter en entretien A bientôt L'équipe RH Entreprise : Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878, Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les professionnels dans l’atteinte de leurs objectifs, petits ou grands.Ancrée dans le tissu économique local et fidèle à ses valeurs coopératives, Banque Populaire s’est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur majeur de la vie économique et sociale des territoires.Grâce à une relation humaine de proximité, un circuit court de décision et une plus grande digitalisation de leurs offres et services, les établissements Banque Populaire offrent aujourd’hui à leurs clients particuliers et à leur famille des services de banque et d’assurance complets et accessibles en ligne. Et ils sont toujours aux côtés des entrepreneurs pour les aider à développer et pérenniser leur activité.