Postée il y a 2 jours
L'Association Tutélaire des Pays de l'Ain, service mandataire judiciaire à la protection des majeurs de 15 salariées intervenant sur le ressort du tribunal de proximité de Belley (01300), recrute un(e) Délégué (e) MJPM en CDD à temps plein pour un remplacement de congé maternité de 5 mois environ avec une prise de poste au 2 mai 2025.
Missions:
Gestion des mesures de protection juridique:
- Assistance ou représentation des personnes protégées
- Montage et instruction de dossiers administratifs
- Gestion financière, patrimoniale
Profil recherché:
- Travailleur social (AS, CESF) ou juriste
- Rigueur et organisation professionnelle, initiative et autonomie, capacité d'adaptation et de travail en équipe
- Sens de la communication et de l'écoute (personnes protégées, familles, partenaires)
- Maîtrise des outils informatiques
- casier judiciaire vierge
- permis B exigé pour se rendre au domicile des personnes bénéficiant d'une mesure de protection.
- l'obtention du CNC serait un plus
Rémunération selon CCN 66 - coefficient 434 (ou plus si expérience) soit 2100 euros bruts pour 35h hebdomadaires
Véhicules de service
Structure à taille humaine permettant de travailler dans de bonnes conditions de collaboration bienveillante
Experience: Débutant accepté
Compétences: Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Analyser un rapport social et des avis médicaux,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire,Élaborer, suivre et piloter un budget,Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Analyser un rapport social et des avis médicaux,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire,Élaborer, suivre et piloter un budget,Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.