GIDEF
Postée il y a 24 heures
Envie de rejoindre une entreprise en plein développement ?
Vous accompagnez des salariés dans leur demande de promotion, d'évolution professionnelle ou de reconversion. Vous orientez et offrez un soutien professionnel ou de reconversion. Vous intervenez dans un contexte difficile comme un licenciement, une mutation, un plan de redressement. Vous êtes un spécialiste du reclassement professionnel.
Tâches principales :
- Analyse de compétences
- Veille stratégique (marché du travail, profils recherché, secteur d'activité particulier, etc)
- Prospection d'offre
- Soutien psychologique pour gérer les burn-out, la pression ou la baisse de motivation
- Conduite d'entretien
- Définition d'un plan de carrière et un planning d'intervention
- Evaluation des résultats du plan mis en place
- Savoir :
Un diplôme en Psychologie avec une spécialisation en psychologie du travail
Ou Licence RH / Bac+5 en Ressources Humaines
Ou 5 ans d'expérience requise (si pas de formation qualifiante)
Ou 2 ans d'expérience requise dans le domaine de l'orientation, l'insertion professionnelle
- Savoir-faire :
Gestion de carrière
Bonne compréhension des enjeux de l'entreprise
Connaissance en droit du travail, notamment sur les licenciements
Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux à visée professionnelle
Connaissance de la psychologie
Connaissance de la réglementation du travail
Maîtrise des différents dispositifs d'aide à la reconversion
Procédure et méthodologie de recherche d'emploi
Techniques d'entretien individuel et d'animation de groupe
- Savoir-être :
Bon relationnel
Pédagogie
Sens de l'écoute
Capacité d'analyse
Résistance au stress
Force de conviction
Lieu de travail : Ile de France (Massy (91), Evry (91), Issy les Moulineaux (92) et Poissy (78))
Avantages proposés :
Titres restaurants
Epargne salariale
Action logement
Mutuelle avantageuse
Type de contrat : CDD de 6 mois pouvant être requalifié en CDI selon votre profil et vos motivations
Salaire Brut : 2 300€ à 2 500€ par mois (négociation possible lors de l'entretien)
Programmation : Du lundi au vendredi de 9h à 17h avec 1h de pause déjeuner
Date d'intégration souhaitée : Dès que possible
Si ce poste vous intéresse, rejoignez-nous !!
Experience: Débutant accepté
Compétences: Méthodes d'élaboration de projet professionnel,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Cabinet d'études et de conseil créé en 1994, Gidef s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire, psychologues du travail, ingénieurs, ergonomes, sociologues, linguistes avec une capacité d'intervention nationale.
Organisme de formation en plein développement, GIDEF est en quête d'innovation.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Méthodes d'élaboration de projet professionnel,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Cabinet d'études et de conseil créé en 1994, Gidef s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire, psychologues du travail, ingénieurs, ergonomes, sociologues, linguistes avec une capacité d'intervention nationale.
Organisme de formation en plein développement, GIDEF est en quête d'innovation.