Directement rattaché/e au Responsable de Production, vous pilotez l’activité de 5 ateliers en amont de la production représentant un effectif de 40 à 45 personnes (organisation en 2X8 ou 3X8).
Vos principales missions :
· Encadrer les Pilotes Ateliers de vos ateliers de production et leur personnel,
· Diriger, optimiser et coordonner les ressources et activités de production afin de respecter les exigences clients en termes de qualité, coûts et délais, et de tenir vos engagements de production,
· Consolider, piloter et analyser les indicateurs de performance (Q, C, D) de vos ateliers pour identifier les tendances, les dysfonctionnements et les opportunités d’amélioration dans les processus opérationnels. Proposer et piloter en conséquence des plans d’actions associés,
· Respecter et faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement et les procédures internes,
· Piloter l’amélioration continue au sein des différents ateliers,
· Contribuer à mettre à jour la documentation de fabrication,
· Participer au recrutement, à la gestion, à l’accompagnement et au développement de votre équipe directe constituée de 3 collaborateurs (intégration, suivi de formation, validation des compétences, réalisation des entretiens d’évaluation, proposition et suivi des objectifs),
· Collaborer avec les équipes Planification, ADV, Achats, Maintenance, Technique, Qualité, HSE, Amélioration Continue, RH, et les autres Responsables d’ateliers de production, pour piloter l’activité, les projets et plans d’actions,
· Participer aux revues d’analyse qualité, et mener les plans d’actions associés,
· Motiver et accompagner les équipes dans le maintien d’un niveau élevé d’engagement, de productivité et de qualité…
Titulaire d’une formation type BAC +2/3 en gestion de production et/ou vous justifiez d’une expérience réussie de 5 ans minimum à un poste similaire.
Vous avez une expérience avérée dans un environnement de production et maitrisez la gestion de production.
Vous connaissez les outils et méthodes d’amélioration continue (SMED, 5S, LEAN, …), les systèmes de gestion de production (GPAO), et vous maitrisez les outils bureautiques (WORD/EXCEL/OUTLOOK).
Des connaissances en fabrication aéronautiques et/ou militaires seraient un avantage.
Vous êtes rompu/e aux techniques de management et savez animer une équipe. Pour cela, vous êtes doté/e d’une aisance relationnelle naturelle et vous savez faire preuve d’écoute et de pédagogie auprès des équipes.
Votre sens de l'organisation, votre capacité à gérer les priorités, à résoudre des problèmes et à prendre des décisions
ne sont plus à démontrer.
Vous montrez l’exemple et vous faites respecter les règles de sécurité, les horaires, le règlement intérieur, et au besoin, vous recadrez.
Vous êtes autonome, rigoureux/se, efficace, exemplaire et proactif/ve.
Vous êtes animé/e par votre sens du service client, votre esprit d'équipe et vous appréciez de travailler dans un environnement dynamique.
Vous êtes toujours force de proposition, et vous avez un tempérament affirmé, ainsi qu’une excellente capacité à vous adapter à des situations variées.
En résumé,
Vous possédez :
· des compétences en gestion de production, des flux de production et en gestion managériale
Vous avez une approche :
· des connaissances de l’environnements normatif (ex : ISO/EN9100)
Vous êtes coutumier :
· de la résolution de problèmes et la gestion des conflits
Vous connaissez :
· le lean manufacturing
Enfin, vous êtes reconnu :
· pour votre attitude à fédérer et à manager les équipes,
Alors contactez-nous.
Nous avons besoin d’une personne de terrain, un meneur d’Hommes en capacité de faire appliquer les directives.
AVIGNON CERAMIC, PME existante depuis 1870, basée à Bruère-Allichamps (30 mn au sud de Bourges) et comptant aujourd’hui plus de 150 collaborateurs, s’appuie depuis 1990 sur son savoir-faire unique en France pour l'étude et la fabrication de pièces techniques en céramique destinées principalement aux fonderies aéronautiques, mais également dans les domaines du spatial, du médical, de l’énergie…
Les engagements de notre entreprise se fondent sur une culture responsable et inclusive et qui offre à des personnes de tout horizon l'opportunité de s’épanouir, d'apprendre, se développer, et de progresser tout au long de leur carrière.
Nos valeurs : Créativité, engagement, adaptabilité, et esprit d’équipe !
Ensemble, construisons un avenir brillant ! Rejoignez une entreprise dynamique, experte, passionnée !
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, nous serons impatients d’apprendre à vous connaître !