Postée il y a 24 heures
Description de l'entreprise
Meilleurtaux est la fintech française qui, depuis 25 ans, révolutionne le monde du crédit, de l'assurance et des placements. Chaque année, plus de 4 millions de Français utilisent nos services.
Notre mission : offrir à nos clients les meilleurs produits, au meilleur prix avec le meilleur conseil.
Nous nous investissons au quotidien pour guider nos clients et apporter sérénité et confiance dans leurs choix de produits financiers grâce à une information complète et transparente, un conseil impartial et personnalisé et un accompagnement sur mesure à travers une plateforme digitale à la pointe.
Notre ADN d'innovation permanente pour servir nos clients nous conduit à lancer chaque semaine de nouveaux projets pilotés par nos équipes produit, marketing, tech et data.
Quelques chiffres :
près de 2000 collaborateurs au sein du groupe dont 1000 collaborateurs au sein de notre réseau de franchises.
+250 agences réparties sur l'ensemble du territoire.
x2 CA en l'espace de 4 ans.
une satisfaction client à 4,8/5 en 2023.
125 M de visites sur les sites et applis du groupe.
Description du poste
Rattaché(e) au Responsable Infrastructure Groupe dans l'équipe "Infra & Modern Workplace", nous recherchons un(e) chef(fe) de projet infrastructure.
Vous serez au carrefour des aspects techniques, organisationnels et stratégiques du Groupe Meilleurtaux, avec une forte responsabilité sur la continuité et la sécurité des infras et de l'environnement de travail des collaborateurs.
Des interactions avec les différentes équipes Techniques (Middle, Front, Engineering platform, Data), métiers/produits et Engineering Manager seront nécessaires pour mener à bien vos missions.
Vos missions :
- Définir le périmètre, les objectifs et les livrables des projets en collaboration avec les parties prenantes.
- Identifier les ressources nécessaires (internes et externes) et coordonner les intervenants.
- Élaborer le planning détaillé, établir les budgets prévisionnels et suivre les jalons des projets.
- Assurer un reporting régulier auprès de la direction et des parties prenantes.
- Identifier les risques techniques, humains ou financiers et proposer des plans d'actions pour les atténuer.
Qualifications
Pourquoi êtes-vous notre TOP candidat ?
- Vous avez de solides et fortes compétences en gestion de portefeuille projets.
- Vous possédez une expérience similaire de 2 à 3 ans minimum sur un poste équivalent.
- Vous maîtrisez les techniques et gestion de reportings.
- Vous possédez une forte aptitude à la résolution de problèmes et à la gestion des risques
Les soft-skills attendus pour réussir chez Meilleurtaux ?
- Vous êtes doté(e)s d'excellentes capacités de communication.
- Vous faites preuve d'une aptitude à travailler en équipe et à coordonner des équipes multidisciplinaires.
Informations supplémentaires
Comment se déroule le processus de recrutement chez nous ?
1 - Premier échange avec la Team RH pour apprendre à mieux vous connaître.
2 - Rencontre sur place avec votre futur manager, l'équipe éventuellement et un membre de l'équipe RH.
3 - Réalisation d'une étude de cas et restitution avec le manager (selon le poste).
4 - Votre candidature a été retenue ? Félicitations et bienvenue à bord
En nous rejoignant, Meilleurtaux vous offre :
- Un package attractif comprenant primes individuelles et collectives (participation et intéressement).
- La mutuelle ALAN avec des tarifs avantageux, une prise en charge rapide des remboursements et la prévoyance prise en charge à 100% par Meilleurtaux.
- Une carte SWILE avec 10€ de tickets restaurant par jour travaillé.
- Une prise en charge de votre transport de "mobilité douce" (trottinette, scooter, vélo) dans le cadre du Forfait Mobilités Durables.
- L'accès au CSE, sans condition d'ancienneté.
- 2 jours de télétravail/semaine après votre période d'intégration et une prise en main de votre poste.
Pour vous proposer un environnement de travail stimulant et propice à l'épanouissement et l'atteinte de ses objectifs, Meilleurtaux a mis en place :
- Des moments de convivialité (afterwork, Lunch & Learn, soirées d'entreprise, secret coffee)
- Un dispositif d'accès à la formation à travers l'attribution d'une licence Openclassrooms (formation au choix selon vos envies et besoins).
Nous n'attendons plus que vous !
Le manque de confiance peut parfois nous empêcher de postuler à un emploi. Mais nous allons vous révéler un secret : il n'existe pas de candidat « parfait ». Donc, n'hésitez pas à postuler si ce poste vous donne envie de vous dépasser tous les jours.