ADEQUAT SOLUTIONS RESSOURCES HUMAINES
Postée il y a 19 jours
Perspective RH, cabinet de recrutement et de conseil RH du groupe Intégral, recherche pour son client, spécialisé dans la réparation de pare-brise, un(e) Chef de centre H/F.
Localisation : Mayotte
Contrat : CDI
Avantages
- Billet d'avion pris en charge
- Voiture de fonction
- Logement de fonction (T2)
Vos missions
En tant que Chef de Centre, vous êtes garant(e) de la gestion opérationnelle et commerciale du site. À ce titre, vous assurez :
Accueil et gestion client
- Accueillir et conseiller la clientèle
- Prendre les rendez-vous et organiser les plannings d'intervention
Gestion opérationnelle et administrative
- Veiller à la bonne gestion administrative et financière du centre
- Commander, réceptionner et contrôler les pièces nécessaires aux interventions
- Appliquer et faire respecter les procédures internes et les normes de qualité
Management et expertise technique
- Encadrer, former et accompagner vos équipes (opérationnels/techniques)
- Veiller à l'intégration et à la montée en compétences des collaborateurs
- S'assurer du respect des techniques et de l'utilisation optimale des outils
Suivi et reporting
- Analyser les performances du centre et assurer un reporting régulier auprès de la direction
Profil recherché
Idéalement issu(e) du métier ou d'un secteur nécessitant minutie et précision.
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome
Esprit d'équipe et leadership naturel
Sens commercial développé et goût du challenge
Habileté manuelle et souci du travail bien fait
Experience: 10 An(s)
Compétences: Contrôler les réparations,Organiser le travail d'une équipe,Planifier des réparations,Planifier les réceptions de véhicules
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 10 An(s)
Compétences: Contrôler les réparations,Organiser le travail d'une équipe,Planifier des réparations,Planifier les réceptions de véhicules
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.