Postée il y a 19 heures
Rattaché(e) au service des Ressources Humaines, vous interviendrez sur différentes missions en collaboration avec l’équipe RH :
Gestion administrative du développement des compétences (reporting, organisation de formation)
Participation à la construction de programmes de développement des compétences
Communication interne à destination des établissements et de leurs salariés
Support aux projets RH en cours
Participation à l’amélioration des processus RH et mise à jour des outils internes.
Suivi et gestion de l’administratif du personnel
Étudiant(e) en formation Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines
Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon relationnel.
A l’aise avec les outils bureautiques (Pack Office, outils RH).
Capacité d’adaptation et esprit d’équipe.
La connaissance du secteur de l’hôtellerie et de la restauration serait un +
Ce que nous offrons :
Une expérience enrichissante au sein d’une équipe dynamique.
Des missions variées permettant de développer vos compétences RH.
Une immersion dans le fonctionnement d’un service RH en entreprise.
Stage de 6 mois
Grape Hospitality est opérateur, propriétaire et gestionnaire de plus de 80 hôtels et d'une soixantaine de restaurants dans 8 pays européens, représentant plus de 8 000 chambres.