Postée il y a 24 heures
Description du poste : Nous recherchons un Technicien Système et Réseau expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la gestion des postes de travail et des serveurs, ainsi qu'une capacité à se déplacer régulièrement à travers la France pour répondre aux besoins de nos clients.
Responsabilités :
- Assurer l'installation, la configuration et la maintenance des postes de travail et des serveurs.
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux systèmes et réseaux.
- Effectuer des déplacements réguliers sur toute la France pour intervenir chez nos clients.
- Participer à la gestion et à la sécurisation des infrastructures réseau.
- Collaborer avec les équipes internes pour améliorer les processus et les performances des systèmes.
Compétences requises :
- Maîtrise des systèmes d'exploitation Windows
- Connaissances en administration de serveurs (Windows Server, Linux).
- Compétences en gestion de réseaux (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN).
- Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes.
- Excellentes compétences en communication et en service client.
Profil recherché :
- Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Flexibilité et disponibilité pour des déplacements fréquents.
- Permis B
Avantages :
- Véhicule de fonction fourni.
- Opportunités de formation continue et de développement professionnel.
- Environnement de travail stimulant et convivial.
- Frais de déplacement pris en charge.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Administrer un système d'informations,Apporter une assistance technique aux équipes,Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives,Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques,Réaliser la maintenance de premier niveau
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Administrer un système d'informations,Apporter une assistance technique aux équipes,Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives,Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques,Réaliser la maintenance de premier niveau
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.