Rejoignez McDonald’s : devenez un manager inspirant dans un environnement qui valorise votre potentiel !
Nous recrutons pour l’un de nos restaurants du secteur un(e) Manager prêt(e) à renforcer et dynamiser une équipe déjà en place.
Votre mission : un rôle clé au cœur de notre succès
Directement rattaché(e) au Directeur du restaurant, vous êtes au carrefour entre la gestion et l’opérationnel. Vous veillez au bon déroulement des activités du restaurant pendant l’une des trois tranches horaires de la journée (ouverture, journée ou fermeture).
Votre priorité ? Garantir une expérience client exceptionnelle tout en encadrant et motivant votre équipe.
Vos principales responsabilités :
Manager une équipe dynamique : encadrez et animez une équipe de 10 à 15 personnes en semaine, et jusqu’à 20 les week-ends.
Organiser et anticiper : gérez les plannings, les stocks et les approvisionnements pour assurer une activité fluide.
Garantir la qualité : veillez à l’application stricte des normes d’hygiène, de sécurité et de qualité alimentaire (HACCP).
Assurer la satisfaction client : offrez un accueil chaleureux, un service rapide et un environnement agréable.
Suivre les performances : gérez les caisses, analysez les ventes et ajustez l’organisation en fonction des prévisions.
Respecter et faire respecter : soyez le garant de la législation sociale et des règles internes, notamment pour les pointages horaires.
Ce que nous vous offrons :
Équilibre vie pro-vie perso : travaillez 5 jours par semaine avec 2 jours de repos consécutifs, dans un cadre flexible aux horaires variés.
Un accompagnement dès votre arrivée : bénéficiez d’une intégration en doublon avec un manager expérimenté pour démarrer en toute sérénité.
Un package attractif : rémunération brute à partir de 25K€ ; A cela s'ajoutent de nombreux avantages :
Prime trimestrielle sur objectifs.
Prime annuelle conventionnelle d’ancienneté.
Avantage en nature repas.
Prime d’habillage/déshabillage et indemnité de blanchissage.
Mutuelle, carte MCBOOSTER, accès CSE…
Un tremplin pour l’avenir : une formation continue et de réelles opportunités d’évolution au sein d’un réseau mondial.
Prêt(e) à relever le défi et à faire partie de cette aventure ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre réussite !
Le profil que nous recherchons :
Expérience : au moins 2 ans en restauration, avec une bonne maîtrise des règles d’hygiène et de la démarche HACCP. Une première expérience managériale est un atout.
Qualités personnelles : dynamique, fédérateur, orienté service client et goût du terrain. Vous aimez relever des défis et faire progresser vos équipes.
Compétences clés : proactivité, fiabilité et capacité à inspirer confiance.
Qui sommes-nous ?
McDonald’s, c’est 45 ans de présence en France, plus de 2 millions de repas servis chaque jour dans plus de 1 500 restaurants.
Nous sommes bien plus qu’un leader mondial de la restauration rapide : nous sommes un acteur engagé dans la formation et l’emploi des jeunes générations depuis plus de 40 ans. Travailler chez McDonald’s, c’est rejoindre une grande famille et construire son avenir.
Un environnement engagé : RSE et Qualité de Vie au Travail (QVCT)
Chez McDonald’s, nous sommes convaincus que la réussite de nos restaurants repose sur le bien-être de nos équipes et notre impact positif sur la société.
Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : nous agissons pour un avenir durable grâce à des initiatives concrètes en matière de réduction des déchets, d’approvisionnement responsable et de soutien aux communautés locales.
Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) : nous veillons à offrir un environnement de travail inclusif, respectueux et épanouissant, où chaque collaborateur se sent valorisé