Postée il y a 1 jour
Nous sommes à la recherche d'un conducteur Process H/F
Vos missions:
Fabrication
Maîtriser les équipements de la zone de travail et de fabrication
Effectuer les démarrages, les changements et les arrêts des machines comme requis
Effectuer l'identification élémentaire des pannes se produisant fréquemment et les résoudre ou les remonter via le processus approprié jusqu'à leur résolution pour assurer un impact minimal sur l'utilisation de la ligne ainsi que sur la disponibilité et la qualité du produit
Réapprovisionnement des matériaux
S'assurer que les matières premières sont disponibles et prêtes pour la fabrication.
Surveiller et contrôler l'utilisation des matières premières pour réaliser les objectifs de rendement de la machine/zone de travail pour l'équipe, et remonter et suivre les problèmes via le processus approprié jusqu'à leur résolution.
S'assurer que les matières premières inutilisées sont renvoyées dans la zone dédiée, stockées conformément aux règles de stockage et permettant un contrôle du stock efficace.
Participer aux inventaires du stock des matières premières si nécessaire.
Développer la responsabilité sociale et environnementale
Contrôles de qualité, de santé, de sécurité et environnementaux
Effectuer des contrôles QESH pour s'assurer que les produits et les équipements restent conformes aux spécifications et rapporter immédiatement toute non-conformité
Se conformer aux vérifications du stock/appliquer les procédures de stock le cas échéant
Participation aux évaluations de risques de sécurité et environnementaux et rapporter tout risque identifié
Santé et sécurité sur le site
Suivre les meilleures pratiques en matière de sécurité sur le site afin d'assurer un travail sûr, à soi et à ses collègues, en vue de démontrer un
comportement zéro accident.
S'assurer que l'hygiène personnelle répond aux exigences de l'industrie alimentaire.
Votre profil :
Profil : Formation technique (compétences mécaniques/électriques/de laboratoire au niveau national reconnu ou compétences opérationnelles démontrées des machines.
Vous avez une expérience de 2 ans sur un poste de conducteur process
Experience: 2 An(s)
Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Monter et régler une installation, une machine,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Monter et régler une installation, une machine,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.