Chef de service H/F

GROUPE SOS
Postée il y a 10 jours

Les missions du poste

Chef de service / H/F 1 ETP

Mission :

L’IME La BOISNIERE accueille des enfants en situation de handicap. Les personnes accueillies ont besoin de soins, d'un accompagnement socio-éducatif ainsi que d’un soutien scolaire.

Le Chef de service assurera les missions suivantes, sous l'autorité de la directrice du pôle enfance :

Mise en œuvre du projet d'établissement

Organiser et coordonner les actions menées pour les personnes accueillies

Animer et gérer l'équipe d’accompagnement

Communiquer avec les familles et les proches des résidents

Travailler en étroite collaboration avec les partenaires

Participer au recrutement et à l'évaluation des professionnels d’accompagnement

Profil :

Diplôme exigé : Diplôme de Niveau II.

Justifier idéalement d'une première expérience réussie d'encadrement et d'une expérience au sein d'un établissement recevant des personnes en situation de handicap

Connaitre la règlementation et le fonctionnement d'un établissement médico-social

Connaitre les problématiques rencontrées par les personnes en situation de handicap

Dynamique et organisé

Qualités relationnelles et organisationnelles

Convention-collective/rémunération : CCN 66 : Ets pour pers. Inadaptées ou handicapées

Le profil recherché

Connaissance/savoirs

Bonne connaissance de l’environnement institutionnel
Bonne connaissance des droits et obligations des usagers (loi du 2 janvier 2002)
Bases solides en techniques de management et en droit du travail

Savoir-faire

Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer des projets personnalisés
Capacité à mettre en place des procédures pour les faire respecter
Méthodologie et outils d’analyse et de diagnostic des besoins des usagers
Bonne maîtrise des techniques d’animation de groupe et de conduite de réunions, de communication et de négociation
Capacité à aider les professionnels à prendre de la distance par rapport à leurs pratiques professionnelles
Savoir rendre compte
Prendre appui sur les règles collectives pour apporter des réponses cohérentes aux demandes individuelles

Lieu : Château-Renault
Contrat : CDD
Salaire estimé : 40 200 € par an

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