TAF Intérim & Placement est une entreprise de travail temporaire indépendante avec des agences d'emploi à taille humaine dont le siège social se situe à Saint-Martin-de-Crau dans les Bouches-du-Rhône.
Nos agences sont implantées en PACA (Saint-Martin-de-Crau, Fos-sur-Mer, Châteaurenard et Bédarrides), en Languedoc Roussillon (Nîmes) et en région AURA (Valence et Villefranche sur Saône).
Notre savoir-faire en recrutement, notre connaissance des métiers et du bassin économique nous permettent de proposer des solutions adaptées en ressources humaines. Nos valeurs et celles de nos partenaires sont essentiellement basées sur la proximité, le sérieux, le professionnalisme et la confiance.
L'agence TAF Intérim de Fos sur Mer, recherche un Consultant en recrutement (H/F)
Le Consultant en recrutement a une double casquette : commercial et recruteur.
Côté commerce, vous concourrez au développement de l'agence en :
- Identifiant les prospects et en réalisant la 1ère approche
- Prenant des rendez-vous prospects
- Présentant l'agence, ses valeurs, ses méthodes de travail
- Rédigeant et en envoyant des propositions tarifaires
- Fidélisant les clients
- Proposant de manière pro-actives des profils correspondant avec l'activité des entreprises
Côté recrutement, vous allez :
- Participer à l'élaboration de la stratégie de recrutement de l'agence
- Participer au sourcing, au recrutement et la délégation des candidats
- Vous assurez de l'adéquation des profils recrutés avec les postes à pourvoir
- Être source de proposition pour fidéliser les intérimaires
- Être le/la référant(e) pour le placement en CDD/CDI
Les avantages du poste : sa grande polyvalence ! Vous découvrez des métiers différents, des secteurs d'activités multiples. Vous donnez du sens à l'activité de recrutement de l'agence.
Ce poste ouvre aussi à des possibilités d'évolution, chez Taf Intérim, nous privilégions la promotion en interne.
Caractéristiques du poste :
- Poste basé à FOS SUR MER
Que vous soyez issu d'un parcours formation RH ou Commercial, peu importe, nous privilégions une expérience significative en agence de travail temporaire.
Vous pouvez avoir travaillé plusieurs années en tant que chargée de recrutement / consultant et avoir envie d'évolution, nous vous formerons aux techniques de prospection et de développement client.
Qualités requises pour le poste :
- Goût pour les relations humaines : forcément
- Goût du challenge : Nous avons de nouveaux défis à relever tous les jours
- Sens des priorités : Nous devons gérer les besoins quotidiens de nos clients et intérimaires en fonction de leur degrés d'urgence, mais il faut tout de même hiérarchiser en satisfaisant chacun de nos partenaires
- Esprit d'équipe : Un bon commercial ne réussira pas sans son / sa chargée de recrutement
Pour postuler, envoyer nous votre candidature en répondant à l'annonce.
Que vous soyez issu d'un parcours formation RH ou Commercial, peu importe, nous privilégions une expérience significative en agence de travail temporaire.
Vous pouvez avoir travaillé plusieurs années en tant que chargée de recrutement / consultant et avoir envie d'évolution, nous vous formerons aux techniques de prospection et de développement client.
Qualités requises pour le poste :
- Goût pour les relations humaines : forcément
- Goût du challenge : Nous avons de nouveaux défis à relever tous les jours
- Sens des priorités : Nous devons gérer les besoins quotidiens de nos clients et intérimaires en fonction de leur degrés d'urgence, mais il faut tout de même hiérarchiser en satisfaisant chacun de nos partenaires
- Esprit d'équipe : Un bon commercial ne réussira pas sans son / sa chargée de recrutement
Pour postuler, envoyer nous votre candidature en répondant à l'annonce.