MISSIONS PRINCIPALES :
• Organisation fonctionnelle du CTA-CODIS :
o Animer et coordonner les activités du CTA-CODIS,
o Planifier et contrôler l’activité des agents affectés au CTA-CODIS,
o Conduire des réunions,
o Concevoir et organiser les actions de formations des personnels du CTA/CODIS (FI, FMPA),
o Procéder à la remontée mensuelle des informations des facturations des services associés,
o Réaliser des statistiques en relation avec le chef du service opérations,
o Prévenir et suivre les contentieux opérationnels,
o Représenter le service dans le cadre des relations extérieures définies par les supérieurs hiérarchiques,
• Organisation opérationnelle du CTA-CODIS :
o Contrôler l’application des dispositions du Règlement Opérationnel,
o Contrôler la mise en œuvre des doctrines opérationnelles départementales,
o Assurer l’interface des relations internes et externes,
o Assurer et contrôler les paramétrages des systèmes de gestion opérationnelle et leur suivi fonctionnel,
o Assurer le suivi fonctionnel et matériel des systèmes de gestion de l’alerte et administratifs opérationnels (téléphonie, radio et outils d’alerte),
o Assurer le suivi des ressources dans l’objectif du maintien du potentiel opérationnel défini,
o Participer à l’astreinte de la chaine de commandement opérationnelle en qualité de chef de groupe ou de colonne selon les qualifications et l’expérience détenues,
o Mettre en œuvre les projets nationaux (NEXSIS, RRF, etc…).
MISSIONS PONCTUELLES :
• Participation aux activités entrant dans le cadre du RETEX :
o Participer à la phase d’analyse des RETEX.
MISSIONS OPERATIONNELLES :
• Assurer les fonctions de chef de groupe.
• Savoirs :
o Maîtriser son environnement professionnel ;
o Connaitre parfaitement l’organisation territoriale et fonctionnelle du SDIS 41 ;
o Connaitre les dispositions relatives à la mise en œuvre opérationnelle et aux systèmes d’information et de communication ;
o Connaitre les dispositions réglementaires relatives aux pouvoirs de police et à l’organisation administrative de l’Etat, du SDIS et des collectivités ;
o Être sensibilisé aux méthodes d’analyse et de diagnostic et aux techniques et procédures d’évaluation ;
o Connaître les techniques d’animation et de communication ;
• Savoir-faire et connaissances :
o Savoir appliquer les règles de fonctionnement communes à l’ensemble des groupements et services du SDIS 41 ;
o Savoir appliquer les règles de fonctionnement propres au CTA-CODIS ;
o Savoir utiliser les outils de communication, bureautiques et informatiques mis à disposition ;
o Animer et coordonner les activités du CTA-CODIS ;
o Piloter, suivre et contrôler l’activité des agents du CTA-CODIS ;
o Analyser les évolutions réglementaires ;
o Savoir évaluer les agents dans le cadre notamment des évaluations professionnelles ;
o Pouvoir animer les réunions en autonomie ;
o Savoir s’intégrer dans les instances et réunions ;
• Savoir être :
o Être rigoureux ;
o Être disponible ;
o Agir avec professionnalisme ;
o Disposer d’un grand sens de l’observation ;
o Faire preuve d’un esprit d’analyse et de synthèse ;
o Faire preuve d’anticipation ;
o Avoir le sens des responsabilités ;
o Détenir des qualités relationnelles ;
o Disposer de facilités à communiquer ;
o Être apte à rendre régulièrement compte et être force de proposition ;
o Avoir le sens de l’organisation ;
o Être autonome ;
o Être à l’écoute ;
o Être pédagogue.
L’établissement comprend :
- une direction départementale regroupant les services administratifs, les bâtiments de soutien technique, la Sous-Direction Santé (SDS) et le centre de secours principal de BLOIS NORD,
- 73 Centres d’Incendie et de Secours (CIS),
- 1 Centre de Traitement de l’Alerte (CTA) qui reçoit et traite les demandes de secours et 1 Centre Opérationnel Départemental d’Incendie et de Secours (CODIS) qui assure la gestion des interventions,
- 1 Centre de Formation d’Incendie et de Secours (CFIS).