Groupe Bouygues
Postée il y a 14 heures
? Stage - Talent Acquisitor (H/F) - Recrutement & Marque Employeur
?Lieu : 3 jours à Aix-en-Provence et 2 jours à Marseille
?Début :ASAP
?Envie d’un stage où tu seras au cœur du recrutement, des événements emploi et de la marque employeur ? Où tu apprendras à chasser, attirer et recruter les talents de demain ? Alors cette opportunité est faite pour toi !
? IMPORTANT : Ici, pas d’intérim ni de cabinet de recrutement. Tu travailleras directement au sein de l’entreprise, aux côtés des équipes opérationnelles, pour recruter les talents qui feront notre succès.
? TA MISSION (SI TU L’ACCEPTES) :
Aux côtés de Maud, recruteuse passionnée, tu plongeras dans l’univers du recrutement et de la marque employeur, avec des missions variées et impactantes :
?Recrutement & Talent Acquisition
✅ Identifier et attirer les meilleurs talents via le sourcing (LinkedIn, jobboards, écoles, etc.).
✅ Gérer le process de recrutement : rédaction d’annonces attractives, tri des candidatures, pré-qualifications, entretiens et suivi.
✅Réaliser des fiches de poste en lien avec les besoins des équipes.
✅ Accompagner la visite des chantiers avec la chargée de recrutement pour bien comprendre les métiers que nous recrutons.
?Relations Écoles & Campagne Alternance
✅ Participer à la campagne d’alternance, du sourcing à l’intégration des futurs alternants.
✅ Développer nos relations avec les écoles et suivre les partenariats.
✅ Coordonner et participer aux forums et salons de l’emploi pour représenter l’entreprise et attirer les meilleurs candidats.
?Marque Employeur & Événementiel RH
✅Créer des visuels de communication pour promouvoir nos opportunités et événements RH.
✅ Aider à la préparation des événements en lien avec notre activité (forums, job datings, journées d’intégration).
✅ Participer à l’animation de notre présence sur les réseaux sociaux et autres canaux de communication RH.
? LE PROFIL RECHERCHE :
?Étudiant(e) en RH, communication, école de commerce ou autre domaine pertinent.
?À l’aise à l’oral comme à l’écrit, tu sais capter l’attention et créer du lien avec différents interlocuteurs.
?Organisé(e) et curieux(se), tu aimes découvrir de nouveaux métiers et proposer des idées.
?Créatif(ve) et proactif(ve), tu es capable d’apporter ta touche personnelle pour dynamiser nos recrutements et notre marque employeur.
? Un intérêt pour l’univers de l’électricité et du BTP est un plus !
? CE QU’ON T’OFFRE :
?Un stage ultra-formateur où tu apprendras vraiment le métier et les coulisses du recrutement en entreprise.
?Une montée en compétences rapide avec des responsabilités concrètes.
?Des expériences terrain : participation aux forums, échanges avec les managers, visites de postes…
? Une mission qui te permettra de valoriser ton CV et te démarquer pour la suite !
?Intéressé(e) ? Envoie ton CV (et un petit mot qui sort du lot) et rejoins l’aventure avec nous !
Retrouvez les informations sur le profil recherché dans la description du poste ci-dessus