COMMUNE DE SAINT MICHEL
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- Assurer la gestion des personnels techniques (plannings - congés),
- Mise en place et application du logiciel Better Street,
- Faire appliquer les règles de sécurité en lien avec l'élu et l'agent de Prévention,
- Réaliser les entretiens professionnels en lien avec le responsable adjoint des services techniques et faire les remontées nécessaires aux différents services (ex formations avec le service RH)
- Assurer le montage des dossiers travaux (chantiers, devis, factures ...)
- Prendre en charge les dossiers d'investissement en cours et à venir et assurer l'interface entre les services (comptabilité)
- Mettre en place des tableaux de bord de suivi (travaux réalisés et travaux à venir)
- Contrôler et rendre compte de l'avancée des travaux
- Participer au montage des budgets communaux
- Rédiger le cahier des charges techniques pour la passation des marchés publics en lien avec DGS
- Assurer le relationnel avec les entreprises
- Assurer les astreintes
- Participer aux réunions extérieures avec le Grand Angoulême et autres administrations
- Participer aux commissions municipales, aux réunions de bureau des adjoints at au Conseil Municipal
- Participer à la réunion hebdomadaire de travaux avec les élus
- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- connaissances fondamentales techniques et
réglementaires en matière de bâtiment,
espaces verts, voirie, propreté urbaine,
éclairage public, urbanisme, développement
durable, gestion des déchets, cimetières ;
- méthodes d'analyse et de diagnostic ;
-connaissance de la réglementation des marchés publics.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire,
financier, de conservation du patrimoine et de confort d'usage.
- dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques,
- pilote les projets techniques de la collectivité,
- supérieur hiérarchique DGD et Maire