Talent Acquisition Officer (H/F/X)

Les missions du poste

NEVERHACK c'est le guichet unique de la cybersécurité. Concrètement, cela signifie que nous protégeons les entreprises et les individus via un panel d’outils : de l’expertise technique, des SOC, de la formation, des produits, de l’intelligence artificielle...

Portés par nos fortes ambitions et convictions, nous avons vu notre team s'agrandir et sommes plus de 1200 collaborateurs à travers le monde !

Aujourd’hui notre objectif est de renforcer notre expertise et de déployer nos ailes à l’international (et ça a déjà commencé : Canada, Italie, Belgique, Émirats Arabe Unis, Espagne, Estonie, États-Unis, Singapour, Mexique )

Notre objectif est clair : créer un monde numérique plus sûr. Et comment y parvenons-nous ? En grande partie grâce à nos collaborateurs qui, jour après jour, bousculent les codes de la cybersécurité et agissent vraiment pour la sécurité de tous.

Nous recherchons actuellement un Talent Acquisition Officer (H/F/X) pour rejoindre notre pôle Talent Management composé de 6 personnes.

Poste basé à Paris 17ème.

Vous serez responsable de l'identification et de l'attraction des meilleurs talents en cybersécurité, tout en assurant un processus de recrutement fluide et efficace.

Responsabilités

• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de sourcing adaptées aux besoins de l'entreprise.
• Gérer l'ensemble du processus de recrutement, de la rédaction des offres d'emploi jusqu'à la validation de la période d'essai.
• Collaborer avec les équipes internes pour comprendre les besoins spécifiques en matière de recrutement.

Profil recherché

• Minimum 3 années d'expérience en recrutement (en CDI), idéalement dans le secteur de l'IT/Cybersécurité .
• Expérience dans le secteur du conseil (ESN) requise.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais.
• Orientation résultats et business.
• Excellentes compétences interpersonnelles et sens du travail en équipe.
• Maîtrise des outils de recrutement modernes et des techniques de sourcing.
• Rigueur dans son travail ainsi que dans la mise à jour des outils.

Ce que nous offrons

• Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
• Des opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise en pleine croissance.
• Une rémunération compétitive avec un variable attractif.
• Télétravail possible.

Si vous êtes motivé par les résultats et souhaitez contribuer à la réussite d'une entreprise leader dans son domaine, rejoignez-nous chez Neverhack !