GPT D EMPLOY GE SPORT ANIMATION 79
Postée il y a 24 heures
Le Groupement d'Employeurs Sport et Animation 79 recrute des candidats en contrat d'alternance pour préparer un Master ou Licence en Management du Sport.
Description de la formation :
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation, vous serez mis à disposition au sein de structures adaptées à vos besoins et à votre projet professionnel
Vous participerez à la gestion, au développement et à la structuration de projets sportifs et événementiels. Vous serez accompagné tout au long de votre formation par des tuteurs qualifiés.
Profil recherché :
- Passionné(e) par le management et le secteur sportif
- Motivé(e) pour évoluer dans la gestion et l'organisation d'activités sportives
- Bon relationnel, rigueur et esprit d'initiative
- Être éligible à un contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation)
Conditions :
- Type de contrat : Apprentissage ou Professionnalisation
- Formation préparée : Master Management du Sport
- Lieu : Deux-Sèvres (79), mise à disposition dans diverses structures
- Durée : Selon le rythme de formation
- Rémunération : Selon la grille en vigueur pour les contrats d'alternance
Job Dating :
Le GE Sport et Animation 79 organise un job dating afin de mettre en relation les structures du territoire et les candidats pour pourvoir les postes disponibles.
- Samedi 29 mars de 10h à 13h - Niort
- Mercredi 30 avril de 12h à 21h - Bressuire
Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et un tremplin vers une carrière dans le management du sport !
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.