Vous effectuez essentiellement le nettoyage des salles de bain et des sols dans un hôtel de 21 chambres, au sein d'une équipe de 4 personnes.
Vous travaillez du lundi au vendredi et le samedi ponctuellement selon le planning d'activité.
Horaires de travail du matin (variables selon le planning journalier)
Prise de poste dès que possible.
CDD de 1 mois avec possibilité de renouvellement.
Profil: dynamique, ponctuel(le), esprit d'équipe.
Immersion possible avant contrat.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Utilisation de matériel de nettoyage,Normes d'hygiène et de propreté,Caractéristiques des produits d'entretien,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Doser des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Utilisation de matériel de nettoyage,Normes d'hygiène et de propreté,Caractéristiques des produits d'entretien,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Doser des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.