Cabinet de recrutement spécialisé "tech", la mission d'Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises finales (0% d'ESN).
Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Externatic en bref :
- Plus de 13 ans de professionnalisme
- +400 postes ouverts HORS ESN
- 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier
- Plus de 400 clients : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scaleup, organismes publics et para-publiques
- Plus de 370 candidats accompagnés par an
Je suis Hadrien, Consultant chez Externatic, et j'ai une belle opportunité à vous partager du côté de Paris 17.
Voici quelques infos ci-dessous, et je serais ravi d'échanger ensemble plus de détails !
L'entreprise
Vous rejoignez un acteur majeur dans la gestion d'actifs financiers (5 milliards d'Euros sous gestion).
Créé en 2018, le groupe regroupe plusieurs entités et propose des solutions innovantes dans les domaines de l'immobilier, des assurances, du private equity, des résidences seniors ou encore du crowdfunding.
Engagé dans une transformation digitale ambitieuse, ils ont de beaux projets pour moderniser leur système d'information pour répondre aux enjeux stratégiques de gouvernance et d'innovation technologique.
L'environnement de travail se distingue par une culture collaborative et dynamique, avec une moyenne d'âge autour de 35-36 ans, et des outils modernes comme Salesforce, Hubspot, DocuSign, ou encore des plateformes de reporting.
Avantages
Avantages
Conditions de travail :
- Localisation : Paris 17 (1 jour de télétravail par semaine).
- Rémunération : entre 65 et 75 K€.
- Package : mutuelle, tickets-restaurants, déplacements ponctuels à Nantes.
- Un cadre de travail stimulant dans un groupe en forte croissance.
Le process (rapide et efficace !)
- Entretien avec le DSI
- Entretien avec la Secrétaire Générale
Le poste
Dans un contexte de transformation digitale globale, tu rejoins le Groupe en tant que Chef de projet AMOA (Applicatif), un poste stratégique pour épauler le DSI et piloter des projets clés.
Tes missions :
- Comprendre, recueillir, traduire et formaliser les besoins des métiers.
- Rédiger des cahiers des charges et spécifications fonctionnelles adaptés.
- Proposer des solutions en respectant les contraintes de coûts, délais et performance.
- Superviser les intégrateurs et coordonner les actions des parties prenantes (internes et externes).
- Piloter les projets de bout en bout : stratégie de tests, recettes, accompagnement au paramétrage, mise en production.
- Animer des ateliers métiers et former les utilisateurs.
- Participer aux réflexions stratégiques sur la gouvernance SI et l'évolution des outils.
Les projets incluent notamment :
- L'intégration d'un outil financier (ex. Sage 1000 ou Cegid XRP Flex).
- La mise en place de solutions de signature électronique et de reporting.
- Le déploiement de plateformes digitales pour améliorer l'expérience utilisateur.
Profil
Vos atouts :
- Vous avez une expérience confirmée en gestion de projets applicatifs ou AMOA, idéalement dans un environnement financier.
- Vous êtes à l'aise avec les méthodologies Agiles et les problématiques inter-applicatives (APIs).
- Leadership, autonomie et capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires font partie de vos forces.
- Une connaissance de Salesforce, d'ERP financiers ou d'outils SaaS est un vrai plus.
Le poste
Dans un contexte de transformation digitale globale, tu rejoins le Groupe en tant que Chef de projet AMOA (Applicatif), un poste stratégique pour épauler le DSI et piloter des projets clés.
Tes missions :
- Comprendre, recueillir, traduire et formaliser les besoins des métiers.
- Rédiger des cahiers des charges et spécifications fonctionnelles adaptés.
- Proposer des solutions en respectant les contraintes de coûts, délais et performance.
- Superviser les intégrateurs et coordonner les actions des parties prenantes (internes et externes).
- Piloter les projets de bout en bout : stratégie de tests, recettes, accompagnement au paramétrage, mise en production.
- Animer des ateliers métiers et former les utilisateurs.
- Participer aux réflexions stratégiques sur la gouvernance SI et l'évolution des outils.
Les projets incluent notamment :
- L'intégration d'un outil financier (ex. Sage 1000 ou Cegid XRP Flex).
- La mise en place de solutions de signature électronique et de reporting.
- Le déploiement de plateformes digitales pour améliorer l'expérience utilisateur.
Profil
Vos atouts :
- Vous avez une expérience confirmée en gestion de projets applicatifs ou AMOA, idéalement dans un environnement financier.
- Vous êtes à l'aise avec les méthodologies Agiles et les problématiques inter-applicatives (APIs).
- Leadership, autonomie et capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires font partie de vos forces.
- Une connaissance de Salesforce, d'ERP financiers ou d'outils SaaS est un vrai plus.