Postée il y a 2 jours
✓ Réaliser les soins préventifs.
✓ Collaborer à la qualité du séjour de la personne âgée
✓ Entretenir l’environnement immédiat du résident
✓ Maintenir son autonomie
✓ Répondre aux besoins et aux envies des résidents, ou en cas d’impossibilité en référer à sa
hiérarchie.
✓ Prendre connaissance du projet de vie.
✓ Réaliser les soins d’hygiène et de confort du résident (toilettes, repas, changes, sommeil) liés
aux fonctions d’entretien et de continuité de la vie qui vise à compenser partiellement ou
totalement un manque ou une diminution de la personne âgée.
✓ Collaborer au suivi de l’état général du patient et alerter l’infirmière de tout signe suspect
(présence d’escarres, de température…).
✓ Participer à la prise en charge psychologique du résident : l’informer des soins courants
dispensés.
✓ Collaborer à la distribution des repas.
✓ Solliciter et stimuler au quotidien le résident afin de conserver une autonomie (ex : lors de
la toilette, lors du repas…).
✓ Seconder l’infirmière dans certains soins.
✓ Réaliser les transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité
des soins.
✓ Répondre aux sonnettes.
✓ Utiliser le lève-malade en cas de besoin.
✓ Respecter l’ordre des soins en cas d’isolement d’un résident : le faire en dernier (exemple :
présence de Staphylococcus aureus).
✓ Aider à la prise en charge du corps en cas de décès.
✓ Accueillir la personne âgée lors de son entrée dans la maison de retraite.
✓ Assurer le lever et si besoin aider au lever et à la marche.
✓ Assurer les soins d’hygiène corporelle au lit ou à la salle de bain en fonction de l’aptitude
du résident (visage, corps, soin de bouche, yeux…).
✓ Répondre aux besoins de la personne.
✓ Surveiller son alimentation : stimuler la prise d’eau et contrôler la prise des repas.
✓ Assurer la sécurité et la protection du résident.
✓ Accompagner le résident en fin de vie.
✓ Collaborer au soutien des familles en cas de décès.
✓ Prendre en charge un grand nombre de résidents.
✓ Évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne.
✓ Respecter les protocoles de soins mis en place.
✓ Créer une relation de confiance avec le résident et son entourage.
✓ Travailler en équipe interprofessionnelle.
✓ Savoir identifier les besoins fondamentaux de la personne âgée et apprécier son état de santé,
notamment lors d’une situation d’urgence
✓ Avoir une capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse
✓ Avoir la capacité de s’impliquer dans le projet de soin
✓ Etre dévoué et motivé
✓ Faire preuve d’autonomie et d’initiative dans l’organisation du travail
✓ Etre soumis au secret professionnel
✓ Maîtriser et respecter les règles d’hygiène et de sécurité
✓ Avoir une qualité relationnelle
✓ Avoir un esprit d’équipe
✓ Avoir le goût du contact
Dans le cadre du projet de vie et de soins de l’établissement, l’aide-soignante doit apporter
une assistance individualisée aux personnes âgées. Elle contribue au développement et au
maintien de l’autonomie des résidents.
Elle, il doit posséder :
- une bonne approche psychologique de la personne âgée ;
- une bonne connaissance du processus du vieillissement de la personne âgée : physiologie,
biologie, psychologie,
- une bonne connaissance des pathologies courantes chez le sujet âgé : immobilisation,
incontinence, escarres, dénutrition...
- une bonne connaissance des pathologies évolutives : démence, troubles du comportement,
maladie d’Alzheimer,
- une bonne connaissance en matière de :
* mobilisation de la personne âgée,
* de prévention d’escarres,
* de troubles de la déglutition,
* de prévention de la dénutrition,
- et connaître pour faire appliquer la « Charte des Droits et Libertés de la personne âgée
dépendante »