Chef de projet informatique PRA PCA H/F (IT)

Les missions du poste

Missions principales :

Conception et mise en ?uvre des plans PRA/PCA :

Élaborer et maintenir les Plans de Reprise d?Activité et de Continuité d?Activité en accord avec les exigences métiers.


Réaliser des études de risques et des analyses d?impact (BIA - Business Impact Analysis).


Mettre à jour et tester régulièrement les PRA/PCA pour garantir leur efficacité.




Gestion des sauvegardes :

Définir et implémenter des stratégies de sauvegarde et de restauration adaptées aux besoins de l?entreprise.


Assurer le suivi des sauvegardes et des procédures de restauration pour minimiser les pertes de données.


Réaliser des tests réguliers de restauration pour vérifier la fiabilité des sauvegardes.




Coordination des équipes et gestion de projets :

Piloter des équipes techniques et fonctionnelles pour la mise en place des solutions PRA/PCA.


Planifier et suivre les projets en respectant les délais et le budget alloué.


Organiser des comités de pilotage et présenter des rapports d?avancement aux parties prenantes.




Amélioration continue et veille technologique :

Assurer une veille technologique sur les solutions de continuité et de reprise d?activité.


Proposer des améliorations et des optimisations des dispositifs existants.


Former et sensibiliser les équipes internes aux bonnes pratiques de gestion des incidents et des crises.




Profil recherché :

Compétences techniques :

Maîtrise des concepts et des normes liées aux PRA/PCA (ISO 22301, ITIL, etc.).


Capacité à rédiger des procédures et des documentations techniques claires.



Compétences comportementales :

Excellente gestion du stress et des priorités.


Capacités analytiques et rigueur dans le traitement des informations.


Bonnes compétences en communication et pédagogie.



Formation et expérience :

Bac +5 en informatique, sécurité des systèmes d?information ou équivalent.


Expérience significative dans la mise en place et la gestion de PRA/PCA.


Certification ITIL, ISO 22301 ou équivalent serait un plus.





Profil candidat:
Missions principales :

Conception et mise en ?uvre des plans PRA/PCA :

Élaborer et maintenir les Plans de Reprise d?Activité et de Continuité d?Activité en accord avec les exigences métiers.


Réaliser des études de risques et des analyses d?impact (BIA - Business Impact Analysis).


Mettre à jour et tester régulièrement les PRA/PCA pour garantir leur efficacité.




Gestion des sauvegardes :

Définir et implémenter des stratégies de sauvegarde et de restauration adaptées aux besoins de l?entreprise.


Assurer le suivi des sauvegardes et des procédures de restauration pour minimiser les pertes de données.


Réaliser des tests réguliers de restauration pour vérifier la fiabilité des sauvegardes.




Coordination des équipes et gestion de projets :

Piloter des équipes techniques et fonctionnelles pour la mise en place des solutions PRA/PCA.


Planifier et suivre les projets en respectant les délais et le budget alloué.


Organiser des comités de pilotage et présenter des rapports d?avancement aux parties prenantes.




Amélioration continue et veille technologique :

Assurer une veille technologique sur les solutions de continuité et de reprise d?activité.


Proposer des améliorations et des optimisations des dispositifs existants.


Former et sensibiliser les équipes internes aux bonnes pratiques de gestion des incidents et des crises.




Profil recherché :

Compétences techniques :

Maîtrise des concepts et des normes liées aux PRA/PCA (ISO 22301, ITIL, etc.).


Capacité à rédiger des procédures et des documentations techniques claires.



Compétences comportementales :

Excellente gestion du stress et des priorités.


Capacités analytiques et rigueur dans le traitement des informations.


Bonnes compétences en communication et pédagogie.



Formation et expérience :

Bac +5 en informatique, sécurité des systèmes d?information ou équivalent.


Expérience significative dans la mise en place et la gestion de PRA/PCA.


Certification ITIL, ISO 22301 ou équivalent serait un plus.

Contrat : CDI
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