AERIAL
Postée il y a 10 heures
PRESENTATION D'Aerial :
Situé au cœur du parc technologique et d'innovation d'Illkirch (67, F), Aerial est un Centre de Ressources Technologiques (CRT) et un Institut Technique Agro Industriel (ITAI) de notoriété internationale. Depuis 1985, Aerial réunit une équipe pluridisciplinaire de chefs de projets, chercheurs, ingénieurs et techniciens supérieurs de talents, qui disposent sur un même site de tous les équipements et laboratoires dédiés à la recherche-développement, à l'expertise, à l'accompagnement technique et à la formation. Aerial accompagne les projets de recherche, d'innovation et de développement industriel, dans les domaines de l'agroalimentaire (analyse sensorielle, physico- chimie, microbiologie), de la lyophilisation et des applications multisectorielles des techniques d'irradiation par faisceaux d'électrons ou rayons X.
Le système de management de la qualité d'Aerial a comme référentiel la norme NF EN ISO/IEC 17025. Aerial est accrédité par le COFRAC (www.cofrac.fr) pour les essais, attestation N°1-1833 en analyses sensorielles et en dosimétrie des rayonnements ionisants attestation N° 2-1564.
Aerial dispose également d'un système de maîtrise de l'hygiène, de la sécurité et de la maintenance
des bâtiments.
PROFIL :
Expérience professionnelle souhaitée de 3 ans :
- Avoir piloté ou contribué à un système qualité ; avoir mis en pratique des méthodes de maîtrise de la qualité selon les normes NF EN ISO 17025 ou référentiel équivalent. Avoir pratiqué l'audit.
- Avoir une expérience d'évaluation des risques liés à l'hygiène, à la sécurité (risques physique, chimique et biologique) et de maintenance de bâtiment.
Diplôme : Licence à master, ou ingénieur, dans les domaines : management de la qualité, de la sécurité, de la maintenance, de l'environnement.
Langue : anglais, maîtrise courante (lu, écrit, oral).
MISSIONS :
En étroite relation avec la Direction d'Aerial et les cadres techniques des différents secteurs, vos missions seront de :
- Contribuer activement au maintien des accréditations COFRAC et à la conformité d'Aerial aux normes, aux réglementations, aux reconnaissances en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement.
- Gérer le système de management de la qualité d'Aerial et pour les unités techniques
« analyse sensorielle » et « ionisation-dosimétrie » les programmes d'accréditation COFRAC (NF EN ISO/IEC 17025 ; document LAB REF 02) relatifs aux essais et à l'étalonnage de champs de rayonnement ionisant.
- Gérer l'hygiène, la sécurité, la maintenance des bâtiments, le système documentaire associé.
- Management des risques : en lien avec le comité de gestion des risques, gérer les risques liés
aux activités d'Aerial.
- Former et informer les employés d'Aerial aux politiques et procédures en matière de qualité,
d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
- Gérer les incidents liés à la qualité, l'hygiène, la sécurité et l'environnement : origine et mise en place des mesures pour prévenir leur récurrence.
- Gérer la maintenance des bâtiments Aerial avec le personnel d'Aerial concerné et les prestataires de services.
- Développer à terme une politique environnementale.
QUALITES REQUISES :
- Avoir le sens des responsabilités et de la communication.
- Être pro-actif et avoir la capacité à travailler en équipe.
- Avoir le sens de l'organisation.
- Avoir une capacité d'adaptation importante face aux changements (de réglementation, de référentiels, de technologies).
- Avoir de bonnes capacités rédactionnelles et d'expression
Experience: 3 An(s)
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Dispositifs d'agréments et certification,Management de la santé et de la sécurité au travail,Contrôle qualité,Normes qualité,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Dispositifs d'agréments et certification,Management de la santé et de la sécurité au travail,Contrôle qualité,Normes qualité,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.