VitiBot
Postée il y a 21 heures
VitiBot révolutionne le monde agricole et apporte des solutions concrètes aux enjeux environnementaux et sociétaux du monde agricole.
Notre robot électrique et autonome, Bakus, permet de réduire la consommation de produit Phytosanitaire et les émissions de CO2, tout en facilitant le travail des vignerons.
Leader sur notre marché et en croissance constante depuis notre création, nous renforçons nos équipes pour lancer des projets de grande envergure dans le domaine de l'électrification et de l'automatisation des machines agricoles.
Rejoindre VitiBot et ses 80 collaborateurs, c'est l'opportunité de partager nos valeurs et nos engagements pour l'environnement.
VitiBot révolutionne le monde agricole
Chez VitiBot, nous plaçons l'excellence technologique au cœur de la viticulture. Partout en Europe, notre robot Bakus révolutionne le travail de la vigne.
Notre robot autonome et 100 % électrique joue un rôle clé dans le succès de nos clients et améliore considérablement les conditions de travail de leurs employés.
Grâce à une synergie entre l'intelligence artificielle et un hardware de pointe, nos robots sont désormais utilisés à travers le monde, ce qui nous positionne comme leaders sur le marché de la viticulture robotisée.
Ce que nous vous proposons :
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience professionnelle en Ressources Humaines ? Vous souhaitez mettre en avant votre expertise technique en paie et vos compétences en administration du personnel ?
Nous vous proposons l'opportunité d'intégrer notre société en pleine croissance, entreprise rémoise de 90 personnes, sur un poste généraliste en Ressources Humaines.
Rattaché.e à la Directrice Administrative, Financière et Ressources Humaines et en proximité opérationnelle avec l'ensemble des directeurs et managers, vous serez en charge de l'application de la politique RH au quotidien.
Comment cela se traduit dans vos missions ?
Vous aurez en charge la gestion administrative liée à la vie du salarié en entreprise, de son arrivée jusqu'à son départ :
- Dossier du personnel : DPAE, contrat de travail, avenants, etc.
- Vie du salarié en entreprise : Gestion des absences, courriers, attestations, entretiens annuels, etc
- Interlocuteur privilégié de nos prestataires : prévoyance, mutuelle, médecine du travail, agences intérim, Opco, etc.
- Accompagnement au quotidien : formations, questions diverses RH, etc.
Vous serez également chargé.e de l'ensemble des paies de l'entreprise chaque fin de mois (la connaissance du logiciel de paie Silae serait un +).
Enfin, vous interviendrez sur l'analyse des données RH de l'entreprise.
Vous incarnez les valeurs liées au métier des ressources humaines : discrétion, rigueur, écoute ?
Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature !
Diplômée d'une formation Bac +2 minimum dans le domaine des Ressources Humaines, vous disposez d'expériences sur un poste généraliste RH (5 ans minimum).
La connaissance de la convention collective de la métallurgie serait un plus.
Vous savez vous organiser dans votre quotidien, gérer les imprévus et prioriser vos missions. Vous êtes réactif.ve face aux demandes diverses des collaborateurs et de la direction.
Véritable force de propositions et polyvalent(e), les aptitudes recherchées sont :
- Autonomie, discrétion, sens du relationnel et de l'échanges
- A l'écoute et esprit d'analyse
- Esprit positif, dynamisme, sens de l'intérêt collectif et du travail en équipe
- Maîtrise du Pack Office
Vous êtes enthousiaste, rigoureux/se et bon/ne communicant(e), vous avez l'ambition de participer à la réussite d'une belle aventure humaine.
Venez rejoindre notre équipe dynamique pour construire et consolider un service qui se développe.
Ce que nous pouvons vous proposer :
- Titres-restaurant 11.97€ (60% prise en charge)
- Cadeaux de fin d'année
- Jours de congés supplémentaires d'ancienneté
- Formations internes et intégration
- Ambiance conviviale
Diplômée d'une formation Bac +2 minimum dans le domaine des Ressources Humaines, vous disposez d'expériences sur un poste généraliste RH (5 ans minimum).
La connaissance de la convention collective de la métallurgie serait un plus.
Vous savez vous organiser dans votre quotidien, gérer les imprévus et prioriser vos missions. Vous êtes réactif.ve face aux demandes diverses des collaborateurs et de la direction.
Véritable force de propositions et polyvalent(e), les aptitudes recherchées sont :
- Autonomie, discrétion, sens du relationnel et de l'échanges
- A l'écoute et esprit d'analyse
- Esprit positif, dynamisme, sens de l'intérêt collectif et du travail en équipe
- Maîtrise du Pack Office
Vous êtes enthousiaste, rigoureux/se et bon/ne communicant(e), vous avez l'ambition de participer à la réussite d'une belle aventure humaine.
Venez rejoindre notre équipe dynamique pour construire et consolider un service qui se développe.