ADMINISTRATION GENERALE
Postée il y a 3 jours
L'institut est le seul établissement public médico-social du secteur handicap dans le Val-de-Marne. Composé de 5 pôles regroupant 21 services, il a pour mission d'accueillir environ 900 usagers et de contribuer à leur insertion sociale et/ou professionnelle.
Nous recherchons un(e) moniteur éducateur pour la mise en place d'un nouveau service d'accueil de jour et d'équipe mobile à destination d'adultes présentant des troubles du spectre autistique, situé à La Queue en Brie (94),
Ce dispositif est un service préfigurateur d'un projet de plateforme de services toutes modalités d'accompagnement (hébergement, accueil de jour et milieu ordinaire) à destination d'adultes autistes qui ouvrira en 2026 sur le site de la Queue en Brie dans l'enceinte de l'hôpital les Murets.
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire : 1 responsable, 2 ES, 1 AES, 2 moniteurs éducateur, 1 ergothérapeute, 1 infirmier, psychologue, médecin psychiatre.
DESCRIPTION DU POSTE
Vous aurez pour mission, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires, de :
- Mettre en œuvre les projets personnalisés, en liaison avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire
- Participer à l'évaluation et à la définition du projet global de la personne
- Rassembler les informations permettant la rédaction du projet individuel et rédiger le volet éducatif
- Evaluer les actions menées et réajuster les objectifs poursuivis dans les activités
- Veiller à la continuité et la cohérence du projet personnalisé
- Intervenir auprès des partenaires pour soutenir le projet de la personne
- Aider et accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne
- Observer et analyser les situations éducatives pour répondre aux besoins des jeunes
Accompagner l'usager dans les démarches (organismes sociaux, santé.)
Mettre en œuvre les techniques d'éducation structurée et de communication
Mettre en place des activités appropriées aux besoins des jeunes
QUALITES ATTENDUES
Capacité rédactionnelle : savoir rédiger et mettre en forme les notes, documents et ou rapports
Aptitude à comprendre et utiliser l'information : identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations
Sens du travail en équipe
Réactif, consciencieux et organisé
RECRUTEMENT
Horaires de journée
Recrutement par voie contractuelle (CDD de 6 à 12 mois) - statutaire- mutation
Grille de la FPH
Reprise d'ancienneté possible
PROFIL DU POSTE
Diplôme de moniteur éducateur
Capacités d'organisation et d'adaptation
Capacités à travailler en suivant rigoureusement les protocoles d'accompagnement personnalisé
Appétence de travail en équipe pluridisciplinaire
Déplacements / Permis de conduire
AVANTAGES
Formations continues proposées et encouragées avec possibilité d'évolution en promo professionnelle
Parcours d'intégration favorisé à la prise de poste
Restauration self subventionné
Reprise d'ancienneté
25 jours de congés + 12 RTT
Adhésion au CGOS (prestations sociales, culturelles et de loisirs : prestation garde d'enfants, CESU, chèques vacances, billetterie.) + Chèques cadeaux à Noël
Politique de QVT avec des massages de bien-être 1 fois par semaine
Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 % ou prime de mobilité
Poste à pourvoir dès que possible
Contact téléphonique auprès de la Direction des Ressources Humaines au 01.49.57.71.04
Candidature à adresser (CV + LM) à M. le Directeur sous la référence « ME /ARCH » :
- Mail : recrutement@ilvm.fr
- Courrier : 7 rue Mongenot - CS 50029, 94165 ST MANDE CEDEX
- Pour plus d'informations : www.ilvm.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
L'INSTITUT LE VAL MANDE est un établissement public regroupant 12 services éducatifs et accueillant des personnes handicapées.
Contact :
Candidature à adresser sous la réf ACH/DRH par mail à recrutement@ilvm.fr
Ou par courrier à M. le Directeur - Institut le Val Mandé, 7 rue Mongenot CS 50029- 94165 St Mandé cedex.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
L'INSTITUT LE VAL MANDE est un établissement public regroupant 12 services éducatifs et accueillant des personnes handicapées.
Contact :
Candidature à adresser sous la réf ACH/DRH par mail à recrutement@ilvm.fr
Ou par courrier à M. le Directeur - Institut le Val Mandé, 7 rue Mongenot CS 50029- 94165 St Mandé cedex.