Postée il y a 24 heures
Collège de Paris Développement est une filiale du Collège de Paris.
Le Collège de Paris s'est donné pour mission de rendre l'excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles, 16000 étudiants et 35000 stagiaires.
Nous proposons 40 titres inscrits au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
Vous êtes
- Vous avez une forte motivation pour les problématiques RH opérationnelles et le recrutement en particulier.
- Une première expérience au sein d'une DRH ou d'un cabinet est fortement apprécié.
- Rigoureux et organisé, vous faites preuve d'un bon relationnel, de curiosité et vous vous intéressez au monde de la publicité.
Rattaché(e) au Talent Acquisition Manager, nous vous proposons de
Gérer des processus de recrutement des stagiaires :
- Recueillir des besoins auprès des managers pour la compréhension des métiers ;
- Mettre en ligne des offres sur les jobboards (Jobteaser, Seekube, Linkedin, etc.) ;
- Sélectionner des profils et mener les entretiens de présélection des candidats ;
- Arbitrer le positionnement des profils sur les différents besoins et suivi candidat dans son processus de recrutement ;
- Présenter des shortlists aux managers accompagnées de comptes-rendus détaillés ;
- Accompagner les équipes durant la recherche, approche conseil et aide à la décision.
Intégrer et animer la communauté des stagiaires :
- Co-organiser et participer au séminaire d'accueil ;
- Participer à l'ensemble des événements internes organisés pour les stagiaires (Journée des stagiaires
- Suivre et gérer le développement de la marque employeur au sein de l'agence et en externe.
Campus management/Gestion de projets transverses :
- Participer aux différents forums écoles (HEC, ESCP, Science-Po, Bocconi, etc.) ;
- Co-organiser et participer aux « Speed Recruiting » ;
- Analyser les divers projets internes et recommandations d'amélioration.
Et vous en retirez les bénéfices suivants :
Vous serez accompagné dans votre développement afin de vous épanouir et vous révéler
Vous serez intégré à une équipe dynamique et à lécoute
Vous bénéficierez d'une grande autonomie et les prises d'initiative seront encouragées
Vous aurez un impact immédiat sur notre activité
Votre cadre de travail :
Une ambiance de travail bienveillante, saine et simple
Une équipe encadrante à votre écoute et disponible
Une entreprise attachée au développement durable, à l'inclusion et à la qualité de vie au travail
Nous sommes
Depuis 2011, le Collège de Paris s'est donné pour mission de rendre l'excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles et 14000 étudiants
La qualité pédagogique grâce son réseau d'experts, l'ouverture à l'international et l'accompagnement individualisé vers l'emploi sauront vous guider vers la réussite
Le département RH de l'un de nos partenaires, grande agence de communication parisienne cherche à intégrer son futur Chargé de recrutement et Projets RH en alternance F/H dans le cadre d'un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage
Ce contrat vous permettra d'intégrer une entreprise conviviale et performante tout en préparant l'un des titre niveau 7 Manager des Ressources Humaines (équivalent Bac +5) les plus prestigieux
Durée : 1 an ou 2 ans
Pas de coût à la charge du candidat
Salaire : Jusqu'à 1748,00€ par mois selon barème en vigueur
Prise en charge partielle du titre de transport
IND3