Louis Vuitton
Postée il y a 10 jours
Les missionsNée en 1854, la Maison Louis Vuitton a construit un nom transmis de génération en génération, celui de l’impossible rendu possible, des savoir-faire, de l’audace et de la modernité, de l’avenir et de l’universel. Son héritage constitue une base solide pour exprimer son audace et cultiver son esprit avant-gardiste
Chez Louis Vuitton, il n'y a pas de parcours tracé d'avance, mais une multiplicité de chemins menant à la réussite. Des carrières à la hauteur des ambitions individuelles.
Dans le cadre du développement de nombreux projets au sein du service RH, les Ateliers de maroquinerie de la Drôme recherche un(e) apprenti(e). En collaboration avec l’Equipe RH, vous prendrez part à l’animation de l’Ecole des Savoir-Faire et de ses projets.
Missions :
Met en place les formations identifiées dans le cadre du recueil des besoins réalisés par le Responsable Développement RH
Planifie des dates avec les organismes externes
Envoi les convocations et relances
Suit le nombre d’inscrits et réalise des modifications si nécessaire
Actualise le reporting du plan de formation (présence, coûts, heure, annulations et coûts)
Est garant de la réception des feuilles de présence et de leur saisie dans le SIRH
Est garant de la gestion et archivage documentaire
Suit les pointages « formation générale »
Pilote le plan de formation sécurité et en assure le suivi en lien avec l’équipe HSE :
Identifie en lien avec les opérationnels les besoins de formation réglementaires initiales (CACES, HEL, SST, EPI…)
Suit les habilitations en cours et s’assure de la mise en œuvre des recyclages dans un délai respectant la législation en vigueur
S’assure que les rdv annexes (SIR, formations internes sécu obligatoires) soient bien réalisés avant de réaliser les autorisations de conduite/pratique signées par le DU
Met à jour les tableaux de suivi en coordination avec le service HSE & santé
Participe à la mise en œuvre de projets de sensibilisation/formation santé & sécurité en coordination avec le service HSE et santé
Votre profilIdéalement issu(e) d’une formation RH/ gestion de projet RH bac +4/5 vous souhaitez prendre part activement à la vie d’un service RH en atelier. Vous avez une première expérience dans le développement RH ou de déploiement de projet RH.
Une bonne connaissance du pack office (Excel et Powerpoint notamment) sont nécessaires pour ce poste.
Autonome, discret, créatif et rigoureux, vous avez un goût prononcé pour les expériences de terrain.
Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.
Poste basé en atelier (20km de Valence)
Informations complémentairesType de contrat : Alternance
Date de démarrage : Septembre 2025
Durée : 12 mois
Lieu : Marsaz (20 km de Valence)