Missions de direction :
En lien avec la coordinatrice des ACM et sous la responsabilité hiérarchique du directeur Enfance-Jeunesse :
- Encadrer l’équipe d’animation permanente ou occasionnelle
- Animer les réunions d’équipe
- Elaborer et participer au projet pédagogique de la structure
- Gérer les relations avec les familles
- Gérer et commander le matériel pédagogique
- Organiser le(s) mini-séjours de l’été et encadrer au moins un des séjours.
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants en véhiculant les valeurs de la pédagogie bienveillante auprès des équipes d’animation.
- Participer à la définition des orientations éducatives et au projet de la structure
Missions d’animation :
- Veiller au bien-être moral et physique des enfants
- Accueil des enfants et des parents
- Préparer, organiser, animer et évaluer des animations adaptées au public accueilli, lors du temps méridien et des mercredis (période scolaire).
Missions occasionnelles :
- Participer aux animations évènementielles (Arbre de Noël, Carnaval, …) de la Commune. - Assurer des remplacements d’agents d’animation sur le temps périscolaire du matin.
Temps de travail annualisé.
Horaires décalés et variables selon les périodes de vacances et les périodes scolaires.
4 semaines de congés payés sur 5 fixées pour contraintes de service.
Très occasionnellement : travail les samedis
BPJEPS Loisirs Tout Public ou diplôme(s) de niveau équivalent ou supérieur permettant d’assurer des fonctions de direction d’accueil collectif de mineurs.
Connaissances et compétences requises
- Maitrise des techniques d’animations
- Connaissance sur les publics de mineurs (rythmes et besoins)
- Maitrise des réglementations s'appliquant aux accueils collectifs de mineurs
- Maitrise de techniques de management et d'animation d'équipe
- Capacité à proposer et mettre en place des animations ludiques et éducatives
- Techniques et outils de communication
- Notions de base en informatique
Qualités requises
- Aptitude au travail en équipe
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à gérer les conflits
- Capacité à fédérer les équipes, à impulser une dynamique
- Sens du service public et discrétion professionnelle/réserve
- Créativité, prise d'initiatives, bienveillance
Direction de l’Accueil Périscolaire du soir Direction de l’ALSH Extrascolaire (5 semaines minimum par an) Référent.e Mini-séjours de l’été Animation sur temps périscolaire du midi Animation à l’ALSH Périscolaire des Mercredis Animation à l’ALSH Extrascolaire (1 à 2 semaines par an)