Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Responsable Technique en CDI dans le cadre d'une création de poste.
Vous serez rattaché(e) à notre agence ELIVIE NANCY (54320 MAXEVILLE).
Notre Responsable Technique est le garant de l'ensemble des prestations réalisées sur l'agence dont il a la charge.
Sa principale mission est d'animez et coordonner les équipes techniques de l'agence.
Vos missions principales;
- Management et gestion des équipes Techniques
- Vous animez et coordonnez les équipes techniques de l'agence.
- Vous participez aux recrutements des collaborateurs opérationnels de l'agence
- Vous veilliez à la mise en place du processus d'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Vous participez à l'évaluation des compétences de vos collaborateurs en lien avec les référents métiers.
- Vous êtes garant(e) de la gestion du temps de travail de vos collaborateurs et de l'organisation de vos équipes en fonction des besoins de l'activité dans le respect des règles en vigueur dans l'entreprise.
- Suivi de l'activité sur le périmètre de l'agence
Vous êtes Garant(e) de la qualité de la prestation et de l'observance auprès des patients pris en charge par l'agence.
Vous coordonnez l'activité de votre département (répartition du travail, gestion des tournées, avancement du travail, tenue des échéances, gestion du plan de continuité et planning)
Vous veillez à l'application des procédures internes.
Participation aux actions de démarche Qualité de l'entreprise
Vous êtes le relai de l'équipe qualité au sein de l'agence.
Vous êtes garant du respect des procédures en vigueur au sein des équipes.
Vous veillez à la formation des équipes et vous leur communiquer l'ensemble des nouveautés ou modification en lien avec les documents relatifs à la qualité.
Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne ayant une expérience sur un poste similaire.
Nos compétences attendues pour ce poste :
Maîtrise de la réglementation LPPR/BPDO.
Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office).
Maîtrise des techniques de management.
Une connaissance sur les dispositifs médicaux est appréciable.
Notre Responsable Technique idéal est :
Organisé(e)
Rigoureux(se)
Doté d'un sens de l'écoute et de l'observation
En capacité de faire preuve de leadership et d'autonomie
Prêt à fédérer, motiver et accompagner son équipe.
Nos avantages
Rémunération brute mensuelle à partir de €2 700,00 ;
Statut cadre au forfait ;
Prime sur objectif ;
Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ;
Contrat de prévoyance ;
Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ;
Formation et accompagnement lors de la prise de poste.
Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe !
Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie.
Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Assurer la gestion administrative d'une activité,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Installer à domicile du matériel médical (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) et en expliquer le fonctionnement,Préparer, installer un dispositif médico-technique,Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention,Relayer de l'information,Renseigner des documents médico-administratifs
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Assurer la gestion administrative d'une activité,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Installer à domicile du matériel médical (lit médicalisé, appareil d'assistance respiratoire, ...) et en expliquer le fonctionnement,Préparer, installer un dispositif médico-technique,Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention,Relayer de l'information,Renseigner des documents médico-administratifs
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.