Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recrutons un gestionnaire de paie et administration du personnel (F/H) pour notre client, premier producteur français d'énergie exclusivement renouvelable, deuxième producteur d'électricité français. Ce poste est à pourvoir rapidement pour une mission de 4 mois, à Lyon dans le 4e arrondissement (quais de Saône), site desservi par les transports en commun.
En tant que Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel, vous interviendrez en soutien des gestionnaires de paie pour assurer :
- La gestion administrative du personnel : rédaction des contrats, avenants, affiliation aux organismes sociaux, DPAE, suivi des visites médicales, gestion des absences et des congés.
- La préparation et la saisie des éléments variables de paie : suivi des heures, primes, indemnités, et gestion des anomalies.
Salaire selon expérience : entre 29500 € et 31885 €, titres restaurant, 35 heures.
Vous êtes titulaire d'une formation en ressources humaines ou paie (Bac +2/3). Vous disposez d'une expérience réussie en gestion de la paie et de l'administration du personnel. Vous maîtrisez les outils de gestion de la paie et Excel.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. Une capacité à travailler en équipe et une aisance dans la gestion des priorités sont indispensables.
Envoyez votre CV, nous avons hâte de découvrir votre candidature et d'échanger sur vos ambitions !
Vous êtes titulaire d'une formation en ressources humaines ou paie (Bac +2/3). Vous disposez d'une expérience réussie en gestion de la paie et de l'administration du personnel. Vous maîtrisez les outils de gestion de la paie et Excel.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. Une capacité à travailler en équipe et une aisance dans la gestion des priorités sont indispensables.
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