Postée il y a 23 jours
Notre groupe recherche un responsable commercial qui évoluerait dans notre secteur Sud-Est.
Il s'agit d'un poste évolutif dont les missions sont les suivantes :
- Effectuer la prospection commerciale et développer le portefeuille de clients existants pour l'ensemble du Groupe
- Réaliser le suivi commercial et administratif des dossiers clients suivant un secteur géographique défini
- Identifier et qualifier les besoins des clients
- Apporter les solutions, orienter les choix sur les produits/prestations, assurer le suivi des affaires jusqu'à leur déroulement final
- Développer l'image de marque de la société
Profil :
- Expérience obligatoire de plus de 3 ans dans la pétrochimie ou le nucléaire.
- Connaissances techniques obligatoires : métallurgie, contrôle non destructif, soudage, SSE, qualité, assistance technique.
- Votre tempérament de négociateur(trice) et votre sens du relationnel seront les garants d'une solide capacité à gérer votre portefeuille client sur le long terme.
- Sens du commerce, rigueur et organisation sont vos principaux atouts pour réussir dans cette fonction. Dynamique et tenace, vous êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe.
Avantages :
-Salaire en fonction de l'expérience
- CDI (convention SYNTEC, cadre)
- Véhicule de fonction,
- Part variable avec objectifs annuels,
- Complémentaire santé prise en charge par l'entreprise à hauteur de 96%.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Élaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
Langues: Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Élaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
Langues: Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.