Postée il y a 5 jours
Les Foyers La Saule (Foyer Occupationnel & Foyer d'Hébergement pour travailleurs handicapés d'ESAT) recrutent...
Un(e) Agent(e) de Service Intérieur, en remplacement pour au moins 3 mois, pour le participer au nettoyage des locaux dédiés à l'hébergement.
Vos missions :
Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en suivant les protocoles établis
Garantir la sécurité et prévenir les risques
Nous vous proposons une organisation professionnelle équilibrée...
Du lundi au vendredi de 8h/12h et 12h30/15h30 avec possibilité de restauration sur place.
Vous serez accompagné par un professionnel expérimenté lors de votre prise de fonction.
Vous bénéficiez des garanties professionnelles de la CCNT 66 et des conditions matérielles de travail de la Fondation. Rémunération selon la grille conventionnelle de la CCNT 66 d'Agent de Service Intérieur en externat.
Vos atouts...
Expérience professionnelle souhaitée
Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage
Respect, bienveillance et discrétion
Experience: Débutant accepté
Compétences: Utilisation de matériel de nettoyage, Garantir la sécurité et prévenir les risques,Méthodologie du travail de nettoyage
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Utilisation de matériel de nettoyage, Garantir la sécurité et prévenir les risques,Méthodologie du travail de nettoyage
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.