Description : Assurer la planification, le contrôle et l'optimisation des tâches d'une équipe d'agents de service, tout en garantissant la conformité aux normes de sécurité et de maintenance.
Responsabilités Clés :
Gestion d'Équipe : Planifier et contrôler les tâches d'une équipe composée d'agents d'entretien, de lingères, de maîtresses de maison et d'agents de maintenance.
Animation et Optimisation : Animer et optimiser les instances de décisions et d'informations des agents sous votre responsabilité.
Planification des Travaux : Participer à la planification des travaux et suivre leur mise en œuvre en collaboration avec la direction de l'établissement.
Reporting : Rendre compte à la direction de l'avancement des tâches.
Conseil Technique : Assurer un conseil technique auprès des agents sous votre charge.
Suivi des Entretiens Techniques : Programmer et suivre les entretiens techniques sur le bâti et ses équipements, en interne et avec les entreprises.
Contrôle des Contrats de Maintenance : Contrôler le renouvellement des contrats de maintenance.
Organisation des Contrôles Réglementaires : Organiser et veiller à la périodicité des contrôles réglementaires et à la levée des réserves.
Formation en Sécurité : Organiser et suivre les formations en lien avec la sécurité
- Avantages :
Mutuelle Santé : couverture santé complémentaire.
Prise en charge du transport quotidien
Experience: Débutant accepté
Compétences: Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application,Superviser l'acheminement de produits,Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges,Évaluer régulièrement les compétences logistiques des employés,Former le personnel aux procédures logistiques,Gérer les urgences et les imprévus dans les livraisons,Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application,Superviser l'acheminement de produits,Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges,Évaluer régulièrement les compétences logistiques des employés,Former le personnel aux procédures logistiques,Gérer les urgences et les imprévus dans les livraisons,Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.