Pour le compte de l'une de nos entreprises partenaires située à Aix-les-Bains (73), CIFEP Chambéry recrute un(e) Assistant(e) Commercial(e) H/F en alternance.
Principales missions :
Contribuer au développement commercial
Suivre la relation avec les partenaires, les fidéliser
Prospecter de nouveaux partenaires dans le but de développer et de pérenniser l'activité
Prendre des RDV par téléphone et/ou en direct
Gérer la partie administrative en lien avec votre activité, utiliser les outils informatiques de l'entreprise
Organiser des événements partenaires
Apporter un regard neuf, de nouvelles idées, propulser le développement !
...
Principales qualités requises :
Travail en équipe
Créativité
Excellent sens relationnel
Autonomie
Rigueur
Ténacité
Proactivité
Dynamisme, goût du challenge
Et surtout votre motivation et votre sourire !
TIITRE PROFESSIONNEL ASSITANT(E) COMMERCIAL(E)
Niveau 5 (Bac+2)
TYPE DE FORMATION : Alternance, en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
DUREE : 420 heures
RYTHME : 1 jour/semaine en formation, 4 jours/semaine en entreprise
REMUNERATION : Selon pourcentage de la grille salariale des alternants
LIEU DE FORMATION : à distance / hybride
Experience: 6 Mois
Compétences: Goût de la prospection téléphonique,Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint),Techniques commerciales,Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents,Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires,Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels,Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation),Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Développer et fidéliser la relation client,Développer l'esprit d'équipe,Favoriser l'entente, la collaboration,Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 6 Mois
Compétences: Goût de la prospection téléphonique,Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint),Techniques commerciales,Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents,Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires,Assurer un support commercial soutenu : prospection, vente de produits et services additionnels,Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation),Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Développer et fidéliser la relation client,Développer l'esprit d'équipe,Favoriser l'entente, la collaboration,Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.