Postée il y a 3 jours
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
A propos de Compass Group France
Compass Group (28.4Mds€ de Chiffre d'Affaires, 600000 collaborateurs dans 45 pays) est une société britannique, leader mondial de la restauration collective concédée. Il opère ses activités en France (Compass Group France) sous différentes enseignes spécialisées :
· Entreprises et Administrations : Eurest, Exalt
· Tables de Président & Clubs de Direction : Millessence
· Santé & médico-social : Médirest
· Enseignement & Collectivités territoriales : Scolarest
· Évènementiel : Levy Restaurants
· Cafétérias & services en milieu hospitalier : Médiance
Compass Group France sert plus de 210 millions de repas par an et réalise 1.3Mds€ de Chiffre d'Affaires répartis sur 2400 établissements. La France emploie 13500 collaborateurs.
La Direction Digital & Technology
Compass Group France a entamé un programme de Digitalisation de l'expérience convives en 2018. Pour accélérer cette transformation et moderniser son Système d'Information, une nouvelle étape est abordée en établissant une organisation « Digital & Technology » unifiée, orientée Produits. Composée d'une cinquantaine de collaborateurs internes répartis sur les sites de Châtillon (92) et Marseille (13), elle est structurée autour de :
· 1 pôle Produits regroupant la gestion de nos solutions digitales, convives, encaissement, finance, RH, opérations, achats et data.
· 1 pôle Technology Engineering regroupant les activités de pilotage projet, de définition des méthodologies, de l'architecture, de développement et de production.
· 1 pôle Services & Utilities couvrant les activités de support, de déploiement matériels (postes de travail, systèmes d'encaissement, systèmes digitaux) et de gestion des réseaux.
· 1 pôle Gouvernance adressant la Sécurité, la gestion de portefeuille et la Data Privacy.
Basée sur le framework méthodologique SAFe, l'organisation a mis en place une gestion de portefeuille projets lean.
Rattaché au Product Manager, le/la Product Owner Procurement accompagne les métiers dans la définition de leurs besoins de solutions autour des sujets Achats et gère un portefeuille de solutions dans tous ses dimensions (étude, mise en oeuvre et évolution). Le portefeuille dont il/elle aura la responsabilité couvre les outils traitant des processus Achats (appels d'offres fournisseur de solution, gestion de la relation fournisseurs, flux EDI fournisseurs (commande, bordereau de livraison), réclamations fournisseur) et des solutions Référentiels Achats (Articles, Catalogue).
Le poste est basé préférentiellement à Marseille (13) ou à Châtillon (92).
Responsabilités
Dans le cadre de la stratégie de la Direction Digital & Technology, le/la Product Owner Procurement a pour responsabilité le pilotage des Produits qui lui sont confiés, et est en charge de :
· Définir, concevoir et porter la vision Produit
· Assurer l'interface entre les utilisateurs, le Business Process Owner et le Delivery Manager
· Accompagner le Business Process Owner dans la définition des exigences métier, alimentée par l'activité de veille technologique et marché
· Rédiger les User Stories et alimenter / prioriser le Backlog Produit
· Gérer les phases de testing Produit
· Accompagner et coacher les équipes Produit et Business
· Piloter l'amélioration continue (évolution, obsolescence)
· Apporter le support de niveau 2 auprès des utilisateurs
Le/la PO travaillera en étroite collaboration avec les autres équipes Produit (notamment Operations et Data) mais également les équipes Technology du groupe dans la construction et l'usage des futurs outils de Procurement.
Compétences attendues
· Fonctionnel / Technique
o Maitriser les processus Achats dans le domaine de la Restauration, de préférence collective
o Expérience dans la mise en oeuvre ou l'utilisation d'outils de PIM et/ou MDM
o Connaissance des webServices, API ainsi que de l'interfaçage de solutions
o Rédaction de spécifications fonctionnelles et user story
o Connaissance des principes de Bases de Données
o Capacité à faire de l'analyse technique, requêtes
o Sensibilisation à la Sécurité Informatique (RGPD)
· Savoir être
o Leadership,
o Approche méthodique et rigoureuse,
o Qualités relationnelles et bonne communication (écrite et orale)
o Capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires, sens du travail collaboratif
o Disponibilité et réactivité
o Capacités d'écoute
o Pensée critique (priorisation, remise en question, challenge et esprit critique)
o Force de proposition (amélioration continue des process opérationnels de la DSI)
o Esprit de synthèse
· Maîtrise de l'anglais dans un contexte professionnel (production documentaire et animation de réunions) - Niveau C1
· La connaissance des méthodologies Agile à l'échelle avec une certification SAFe est un plus
Rattaché au Product Manager, le/la Product Owner Procurement accompagne les métiers dans la définition de leurs besoins de solutions autour des sujets Achats et gère un portefeuille de solutions dans tous ses dimensions (étude, mise en oeuvre et évolution). Le portefeuille dont il/elle aura la responsabilité couvre les outils traitant des processus Achats (appels d'offres fournisseur de solution, gestion de la relation fournisseurs, flux EDI fournisseurs (commande, bordereau de livraison), réclamations fournisseur) et des solutions Référentiels Achats (Articles, Catalogue).
Le poste est basé préférentiellement à Marseille (13) ou à Châtillon (92).
Responsabilités
Dans le cadre de la stratégie de la Direction Digital & Technology, le/la Product Owner Procurement a pour responsabilité le pilotage des Produits qui lui sont confiés, et est en charge de :
· Définir, concevoir et porter la vision Produit
· Assurer l'interface entre les utilisateurs, le Business Process Owner et le Delivery Manager
· Accompagner le Business Process Owner dans la définition des exigences métier, alimentée par l'activité de veille technologique et marché
· Rédiger les User Stories et alimenter / prioriser le Backlog Produit
· Gérer les phases de testing Produit
· Accompagner et coacher les équipes Produit et Business
· Piloter l'amélioration continue (évolution, obsolescence)
· Apporter le support de niveau 2 auprès des utilisateurs
Le/la PO travaillera en étroite collaboration avec les autres équipes Produit (notamment Operations et Data) mais également les équipes Technology du groupe dans la construction et l'usage des futurs outils de Procurement.
Compétences attendues
· Fonctionnel / Technique
o Maitriser les processus Achats dans le domaine de la Restauration, de préférence collective
o Expérience dans la mise en oeuvre ou l'utilisation d'outils de PIM et/ou MDM
o Connaissance des webServices, API ainsi que de l'interfaçage de solutions
o Rédaction de spécifications fonctionnelles et user story
o Connaissance des principes de Bases de Données
o Capacité à faire de l'analyse technique, requêtes
o Sensibilisation à la Sécurité Informatique (RGPD)
· Savoir être
o Leadership,
o Approche méthodique et rigoureuse,
o Qualités relationnelles et bonne communication (écrite et orale)
o Capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires, sens du travail collaboratif
o Disponibilité et réactivité
o Capacités d'écoute
o Pensée critique (priorisation, remise en question, challenge et esprit critique)
o Force de proposition (amélioration continue des process opérationnels de la DSI)
o Esprit de synthèse
· Maîtrise de l'anglais dans un contexte professionnel (production documentaire et animation de réunions) - Niveau C1
· La connaissance des méthodologies Agile à l'échelle avec une certification SAFe est un plus