Postée il y a 10 jours
EMIL FREY FRANCE - Groupe de Distribution Automobile de 10 000 collaborateurs, 250 sites répartis sur l'ensemble du territoire français.
Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise qui défend des valeurs d'exigence, de qualité, de proximité et de performance.
Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.
Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez Emil Frey France, leader de la distribution de véhicules en France et moteur de la transformation de son secteur.
Vous aimez le contact client ? Le challenge commercial vous anime ? Vous avez un attrait pour l'univers automobile ? Vous êtes au bon endroit !
Sous la responsabilité directe du manager, vous rejoignez l'activité croissante de reprise de véhicules d'occasion, et faites partie d'une équipe en développement, prête à relever des défis ambitieux : accompagner chaque particulier dans leur projet de revente de leur véhicule, de la prise de contact jusqu'à la signature du contrat.
Vos missions principales :
Contacter les futurs clients à la suite des demandes de RDV prises en ligne
Respecter les étapes de la découverte client (définition du projet, attentes et besoins)
Inspecter les véhicules à distance grâce à notre outil muni d'une intelligence artificielle et estimer les coûts de dommages éventuels
Déterminer le prix du marché et expliquer la proposition d'achat au client grâce aux différents outils mis à votre disposition
Négocier avec les clients pour parvenir à des accords équitables (rebond et réponses aux objections)
Constituer le dossier administratif nécessaire au rachat du véhicule
Suivre les tendances du marché automobile et être à l'affût des opportunités d'achat
La rémunération prévue pour le poste est la suivante : 22 K€ en fixe + variable déplafonné.
Contrat CDI 39h/horaires : du lundi au jeudi 10h à 19h, vendredi 10h à 18h, pause déjeuner 14h à 15h.
Attention : le poste nécessite une présence quotidienne dans nos locaux de Poitiers sud. Aucune possibilité de télétravail.
Le profil recherché :
2 ans d'expérience sur une activité similaire (conquête client et négociation)
Capacité d'organisation et proactivité indispensables (gestion autonome des relances et suivis clients)
Culture du résultat : capacité à travailler avec des objectifs challengeants
Excellent relationnel
Aisance informatique (travail sur 2 écrans - utilisation de nombreux logiciels)
La connaissance du secteur automobile est un plus !
Pour en savoir plus sur le groupe Emil Frey France :
Chaque jour est l'occasion de relever de nouveaux défis et de donner vie à vos ambitions. Les 11 000 collaboratrices et collaborateurs de nos différentes filiales bénéficient de nombreuses opportunités pour se former, évoluer et contribuer à l'innovation et à l'efficience. Alors si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et engagée, saisissez cette opportunité !
Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de diversité, de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes leur sont bien évidemment ouverts.
Le profil recherché :
2 ans d'expérience sur une activité similaire (conquête client et négociation)
Capacité d'organisation et proactivité indispensables (gestion autonome des relances et suivis clients)
Culture du résultat : capacité à travailler avec des objectifs challengeants
Excellent relationnel
Aisance informatique (travail sur 2 écrans - utilisation de nombreux logiciels)
La connaissance du secteur automobile est un plus !
Pour en savoir plus sur le groupe Emil Frey France :
Chaque jour est l'occasion de relever de nouveaux défis et de donner vie à vos ambitions. Les 11 000 collaboratrices et collaborateurs de nos différentes filiales bénéficient de nombreuses opportunités pour se former, évoluer et contribuer à l'innovation et à l'efficience. Alors si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et engagée, saisissez cette opportunité !
Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de diversité, de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes leur sont bien évidemment ouverts.