L'APATE recherche un(e) agent auprès d'enfants :
1 poste en CDI, temps plein sur la crèche Gulliver
La particularité de notre établissement est de pratiquer l'accueil inclusif. 1/3 de nos places sont réservée aux enfants handicapés.
Vos missions seront de :
- Prendre en charge et accueillir l'enfant individuellement et en groupe, dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire.
- Proposer des activités et ateliers aux enfants en collaboration avec l'équipe.
- Participer aux tâches relatives aux besoins quotidiens des enfants : repas, rangement, nettoyages occasionnels.
- Réaliser les soins d'hygiène et les soins spécifiques à l'enfant.
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant et adopter les réponses adaptées en collaboration avec l'équipe.
- Participer aux réunions hebdomadaires et aux journées pédagogiques.
- Profil : Doté(e) d'un excellent relationnel.
Diplôme CAP AEPE exigé, vous êtes bienveillante, ouverte d'esprit, vous possédez une aisance relationnelle et une capacité d'adaptation autant avec les enfants qu'avec les parents.
Vos forces sont le développement de l'enfant, l'adaptation aux besoins, l'accueil des enfants et des familles et l'esprit d'équipe.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 071,25€ par mois
Experience: 1 An(s)
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.