Responsable Administratif et Financier en CDI Temps plein — H/F

Les missions du poste

Contribuer au sein d’un CODIR à construire une vision d’avenir pour un établissement médico-social en transformation au sein de HSTV
Manager une équipe de 3 personnes et assurer leur montée en compétences

Vous êtes un professionnel F/H ayant déjà exercé les 2 fonctions RH et financière, ou RAF ayant une appétence pour la gestion RH (ou inversement) prêt à monter en compétence dans le cadre d’une démarche de formation adaptée. La connaissance du secteur sanitaire et médical-social serait un plus.

Pilotage de la politique RH, avec l’appui de la Direction RH siège :
Contribuer à l’élaboration, décliner et mettre en œuvre la politique de gestion des Ressources Humaines de l’Établissement ;
Coordonner la mise en œuvre de la gestion des Ressources Humaines (paie, carrière, recrutement, formation, et veiller à sa bonne marche par, notamment, une veille juridique permanente ;
Manager l’équipe RH (une assistante RH à temps plein et une assistante comptable intervenant sur le champ RH pour 0.Représenter la direction et, le cas échéant, négocier avec les instances représentatives du personnel, informer les salariés et syndicats des projets d’organisation des Ressources Humaines ;
Participer activement à la politique Ressources Humaines du groupe Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve.
Pilotage financier et comptable, avec l’appui de la direction financière et du contrôleur de gestion groupe :
Assurer, sous la responsabilité de la direction, la mise en œuvre de l’ensemble des dispositifs budgétaires, comptables, facturation et de contrôle interne de l’établissement.
Développer et sécuriser, en lien avec la direction financière du groupe, le contrôle de gestion budgétaire de l’établissement et les travaux de révision des comptes.
Réaliser les différents reporting budgétaires et financiers auprès de l’ARS et du CD.
Garantir, avec une équipe de collaborateurs sous sa responsabilité, la gestion administrative de l’établissement (une comptable à temps plein, et une assistante comptable à temps plein intervenant également sur le champ RH pour 0.Elle accompagne les personnes fragilisées par la maladie, l’âge, le handicap ou l’addiction. Elle bénéficie d’une solide expertise, à la fois dans le champ du médico-social, pour les personnes âgées ou en situation de handicap, et dans le champ du sanitaire en déployant de nombreuses activités de médecine spécialisée, de chirurgie, de soins de suite et de réadaptation ou encore de psychiatrie.
L’association de Montbareil qui intègrera HSTV le 1er juillet prochain est située à Saint-Brieuc (département 22). Elle gère 4 structures médico-sociales accompagnant des personnes âgées en perte d’autonomie :
- Ehpad Saint-Jean-Eudes : 100 lits et 8 places accueil de jour,
- Poste en CDI basé à Saint-Brieuc (22)
CDI,
Temps complet
Poste éligible au télétravail à raison d’1 journée par semaine (mobilisation selon pertinence)