Postée il y a 9 jours
Nous recherchons un(e) comptable pour assurer la gestion financière et administrative de plusieurs sociétés, dont une principale et d'autres ayant une activité plus réduite. Vous intégrerez une équipe dynamique et serez en lien avec la direction ainsi que le cabinet comptable.
Missions principales
Société principale
Trésorerie : saisie bancaire, remises LCR/chèques, rapprochements bancaires, suivi de trésorerie
Fiscalité : déclarations TVA
Social : suivi des éléments de paie, OD de paie et lettrage
Contrôle de gestion : suivi des marges, indicateurs mensuels, contrôle des commandes clients et fournisseurs
Clients : contrôle et suivi des factures, relances, gestion des litiges
Fournisseurs : validation des virements, suivi de la balance, contrôle de saisie
Sociétés secondaires
Trésorerie : gestion bancaire, suivi de trésorerie, virements
Fiscalité : déclarations fiscales (TVA)
Social : suivi paie, OD de paie, suivi des salariés
Clients : facturation, saisie, relances, gestion des litiges
Fournisseurs : saisie des factures, suivi de la balance, virements fournisseurs
Profil recherché
Diplôme en comptabilité niveau Bac+3/Bac+4
Expérience préalable en comptabilité, idéalement en gestion multi-sociétés
Maîtrise des outils comptables (SAGE 50C) et bureautiques
Discrétion, Rigueur ++, autonomie et esprit d'analyse
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Codifier une facture,Codifier un titre,Codifier un mandat
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements divers pour le commerce et les services
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Codifier une facture,Codifier un titre,Codifier un mandat
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements divers pour le commerce et les services
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.