Juriste en Droit Social / Assistant(e) Juridique RH - Conseil et Accompagnement des TPE/PME

Les missions du poste

Juriste en Droit Social / Assistant(e) Juridique RH – Conseil et Accompagnement des TPE/PME

Localisation : Paris 10

Type de contrat : CDI

Expérience : Minimum 2 ans en gestion sociale / RH

Formation : Bac+2 à Bac+5 en RH, Droit Social ou Paie

SOGECC est un cabinet d’expertise comptable premium, reconnu pour son accompagnement global des TPE et PME , notamment sur leurs problématiques comptables, fiscales et sociales. Afin de garantir la sécurisation des pratiques RH de nos clients, nous renforçons notre équipe avec un(e) juriste en droit social / assistant(e) juridique spécialisé(e) en RH .

Sous la supervision d’un expert-comptable associé , vous serez le point de référence juridique en droit du travail pour nos clients TPE et PME.

Rédaction et sécurisation des documents RH et sociaux :

• Rédaction et mise à jour des contrats de travail, avenants et documents annexes
• Gestion des procédures de rupture conventionnelle, licenciements et autres modes de sortie
• Rédaction des documents pour les élections du personnel (CSE), affichages obligatoires et notes de service
• Élaboration et mise en conformité des procédures disciplinaires et des obligations sociales

Conseil en droit social et veille juridique :

• Accompagnement des dirigeants sur leurs obligations légales et la gestion des relations employeur-salarié
• Veille juridique active sur les évolutions du droit du travail et des conventions collectives
• Participation à la mise à jour des supports internes pour informer nos clients

Collaboration interne et accompagnement des clients :

• Travail en lien avec les équipes comptables et juridiques pour assurer un accompagnement global
• Réponse aux questions juridiques des clients en matière de droit social

Diplôme en Droit Social, Droit du Travail ou RH avec une spécialisation juridique (Bac+3 à Bac+5)

Expérience de 2 ans minimum en cabinet juridique, cabinet comptable ou conseil en droit social

Maîtrise de la rédaction et de la sécurisation des documents juridiques RH

Bonne compréhension du droit du travail appliqué aux TPE/PME

Excellentes capacités d’analyse et de synthèse pour formuler des conseils clairs et adaptés

Rigueur et autonomie , avec un bon relationnel pour interagir avec les chefs d’entreprise

Un rôle central et stratégique , avec un impact direct sur les clients

Un cabinet premium , avec une expertise reconnue en accompagnement RH et social

Un environnement dynamique , sous la supervision d’un expert-comptable associé

Envoyez votre CV et lettre de motivation à pghenassia@sogecc.com