Le chargé de secteur accession assure la gestion technique des logements mis en vente dans le cadre de l’activité de vente HLM. Il s’assure de la réalisation des prestations nécessaires pour garantir la qualité technique des produits proposés à la vente. Le chargé de secteur travaille en collaboration de l’équipe des chargés des ventes HLM et de l’ONV dans le cadre du partenariat de gestion.
1 – GESTION TECHNIQUE DE L’ACCESSION :
Pour les logements vacants, en lien avec le commercial, détermine et établit la liste des travaux à entreprendre pour la commercialisation du logement, commande, suit et réceptionne les travaux
Commande et suit la réalisation des diagnostics techniques obligatoires nécessaires pour chaque dossier de vente. Il fait réaliser les travaux nécessaires à la suite de l’établissement de ces diagnostics.
Pour les études et les mises en commercialisation de nouveaux patrimoines, recueille les informations techniques auprès des différents services concernés, détermine et assure le suivi des travaux d’embellissements des communs pour mise en vente, participe à la réalisation des diagnostics DTG/DTA
- Pour les logements appartenant à l’ONV en libération, réalise les diagnostics en lien avec l’ONV, commande, suit et réceptionne les travaux
- Pour les nouvelles opérations dans le cadre d’une vente en bloc, négocie la partie travaux, accompagne les représentants de l’ONV dans les visites des résidences, Commande et suit les diagnostics techniques
- Remet en électricité les logements pour visite ou réalisation des travaux si nécessaire, vérifie les clés et en recommande des nouvelles le cas échéant
2 - RELATION CLIENTS ET DES PARTENAIRES
- Contribue à entretenir des relations avec les partenaires locaux en lien avec ses domaines d’intervention;
- Est le référent technique de l’ONV
Vous êtes un généraliste de la gestion immobilière avec une maîtrise minimale en technique du bâtiment Vous maitrisez les outils bureautiques et vous avez des capacités en gestion de budget Vos qualités relationnelles et votre capacité à travailler en équipe constituent un atout pour intégrer notre société Votre faites preuve de rigueur et d'autonomie dans votre travail Vos aptitudes à la négociation et votre esprit d'initiative seront appréciés. Salaire sur 13.65 mois Accord d'intéressement Mutuelle attractive Tickets restaurant 39 h avec 23 RTT Les définitions suivantes ne sont ni exhaustives, ni immuables. Elles peuvent être modifiées à tout moment en fonction des besoins du Service, de la Direction ou de la Société
Auvergne Habitat est une Entreprise Sociale pour l'Habitat, filiale régionale du Groupe Action Logement, basée à Clermont Ferrand.
Principal bailleur social d'Auvergne, nous gérons 19 000 logements sur les territoires de l'Allier, du Puy de Dôme et du Nord Haute Loire principalement sur les secteurs urbains où se situent les attentes les plus fortes. Néanmoins, nous maintenons un développement maitrisé en secteur rural en réponse à des besoins identifiés: vieillissement, logement des jeunes, accession sociale notamment.
Auvergne Habitat se veut également exemplaire en matière de Responsabilité Sociale et Environnementale; ainsi elle a fait le choix depuis 2011 de placer la RSE au cœur de sa stratégie.
Axé sur l’humain, notre société est à l’écoute de ses 307 collaborateurs pour les accompagner dans des projets de développement des compétences et d’évolution professionnelle.
Auvergne Habitat s'engage en faveur de la diversité culturelle, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des travailleurs handicapés.