POSTE : RESPONSABLE DE CHANTIER - CHEF D'EQUIPES - CHEF CHANTIER
Vous travaillez pour le Chargé d'Affaires ou Conducteur de travaux et vous serez en relation directe avec l'ensemble des intervenants chantier (maîtrises d'œuvre/d'ouvrage, équipes de production, bureaux d'études/contrôles, ...).
PRINCIPALES MISSIONS
- Intervenir sur des installations électriques existantes ou neuves courants forts
-Intervenir sur des installations électriques existantes ou neuves en courants faibles (interphone, vidéophone, alarme intrusion, alarme incendie)
- Réaliser les essais et contrôles suivant la fiche préétablie
- Participer aux réunions de chantier
- Animer l'équipe chantier et les sous-traitants
- Réceptionner le matériel et valider les bons de livraison
-Planifier l'approvisionnement et les besoins courants en matériels et humains
-Participer à l'élaboration des différents plannings
-Respecter les règles de sécurité, de propreté du chantier et d'environnement
-Remonter les informations sur les traitements SAV.
Compétences attendues :
Bonnes connaissances techniques sur les installations de courants forts et faibles
-Bon relationnel client
-Rigoureux.se, Organisé.e
-Envie d'autonomie, esprit logique
-Dynamique et esprit d'équipe
AVANTAGES:
-Voiture de service, téléphone pro
-CSE
mutuelle santé ProBTP (participation financière employeur 55%)
-Primes paniers repas, outillage, salissure
-Prime sur objectifs et prime sur les résultats annuels
-Astreinte à la demande (Prime)
Rémunération : SELON PROFIL
Le poste est basé à Bègles. A pourvoir immédiatement. Les chantiers sont sur toute la Gironde.
VOTRE PROFIL
De formation CAP / BEP, vous justifiez de 3 an(s) d'expérience sur un poste similaire.
Votre organisation et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Des évolutions de carrières sont possibles : Conduite de travaux, Responsable d'Affaires,... des mobilités et des passerelles métiers vers nos autres agence du groupe
Experience: 3 An(s) - POSTE SIMILAIRE
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: 3 An(s) - POSTE SIMILAIRE
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.