Mouvement d'éducation populaire et Association Complémentaire de l'Ecole publique, la fédération départementale des Hauts-de-Seine de la Ligue de l'enseignement, accompagne les acteurs éducatifs du territoire dans la mise en œuvre de leurs actions. Depuis 1866, et en lien avec son réseau et son territoire, la Ligue de l'enseignement se fixe pour objet d'agir en faveur de l'éducation pour tous. Dans ce cadre, elle intervient dans le secteur de l'animation socio-culturelle notamment à travers la gestion d'ALSH et de l'organisation de formations BAFA/BAFD.
Placé-e sous la responsabilité directe de la responsable du service Loisirs Educatifs et Formation, le-la coordinateur-trice
pédagogique aura pour mission essentielle de mettre en œuvre l'animation et le développement des formations BAFA/BAFD opérées par la Fédération.
Il-elle contribue à la mise en place des sessions de formations avec les activités suivantes :
- Animation du réseau des formateurs-rices et directeurs-rices volontaires : recrutement (entretiens, contrats, RH), constitution et suivi des équipes pour les sessions de formation, accompagnement dans la préparation pédagogique des sessions, organisation et participation à des regroupements.
- Participation à l'ingénierie pédagogique des formations BAFA/BAFD, formation initiale et continue des formateurs-rices volontaires ; encadrement de sessions de formation
- Gestion et suivi administratif des sessions de formation (inscriptions, prise en charge...)
- Préparation et suivi logistique des sessions ; lien et développement des structures d'accueil.
- Communication auprès des collectivités, PIJ/BIJ, . des actions de formation
- Dispenser des actions de formations proposées par le service Loisirs Educatifs et Formation.
Experience: 12 Mois
Compétences: Techniques pédagogiques,Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir des supports de formation,Concevoir un processus d'évaluation des formations,Contrôler la conformité administrative et financière d'actions de formation,Définir des besoins en approvisionnement,Définir des ressources pédagogiques,Établir des éléments d'une commande,Participer à la gestion des commandes,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Présenter et promouvoir une formation,Réaliser la gestion administrative des contrats,Réaliser le suivi logistique de la structure, du projet,Structurer, synthétiser des informations,Travailler en groupe, en réseau,Utiliser les outils numériques
Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 12 Mois
Compétences: Techniques pédagogiques,Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir des supports de formation,Concevoir un processus d'évaluation des formations,Contrôler la conformité administrative et financière d'actions de formation,Définir des besoins en approvisionnement,Définir des ressources pédagogiques,Établir des éléments d'une commande,Participer à la gestion des commandes,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Présenter et promouvoir une formation,Réaliser la gestion administrative des contrats,Réaliser le suivi logistique de la structure, du projet,Structurer, synthétiser des informations,Travailler en groupe, en réseau,Utiliser les outils numériques
Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.